O tão aguardado concurso dos Correios já é realidade e deve ter edital mesmo no mês de setembro. O órgão divulgou os cargos que serão ofertados e também que serão dois editais publicados.

A previsão novamente é de mais de 1 milhão de inscritos, após ter o último grande concurso realizado lá em 2011. Com o edital previsto para o segundo semestre deste ano, as contratações estão previstas para começarem no início de 2025.

Nesta terça-feira de 16 de abril, o órgão divulgou nas redes sociais os cargos que serão preenchidos no novo concurso. A seleção terá 2 editais, um para carreiras de nível médio e outro edital específico para nível superior, sendo:

  • Nível Médio - Agente de Correios (áreas ainda estão sendo definidas)
  • Nível Superior - Analista de Correios, com previsão de vagas para Advogado, Analista de Sistemas, Assistente Social e Engenheiro

Foi apresentado ainda o cronograma previsto para a realização do concurso público, que deverá ser aberto em setembro e ter provas em novembro deste ano. Confira:

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Correios já tem comissão

Os Correios já formaram uma comissão organizadora para conduzir o concurso público. Esta comissão está trabalhando na definição das áreas que serão contempladas e no projeto para a contratação da banca organizadora do certame.

O projeto básico, que é um documento utilizado no processo de escolha da banca, vai definir que empresa receberá as inscrições dos candidatos e realizará as principais etapas do concurso. A banca deve sair até agosto.

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Serão 2 editais

Segundo o presidente dos Correios, a movimentação é para que sejam lançados dois editais. No primeiro edital, previsto para o Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), podem ser contempladas vagas para médicos, engenheiros, enfermeiros, técnicos e auxiliares.

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Já o segundo edital deve abranger as áreas da empresa de nível operacional, como carteiro e atendente comercial, entre outros.

Os salários iniciais e finais variam de acordo com o cargo, podendo chegar a valores atrativos para os aprovados no certame. Para carreiras de nível superior, em fim de carreira, os Correios pagam até R$ 25 mil mensais. Já para os cargos de nível médio, como agente de Correios (carteiro, operador de triagem e transbordo, atendente comercial e suporte), a remuneração inicial é de R$ 2.256,18, podendo chegar a R$ 11.934,73 no final da carreira.

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Relembre o último Concurso

O concurso mais recente dos Correios ocorreu em 2017, com a oferta de 88 vagas e formação de cadastro reserva exclusivamente para cargos na área de Saúde do Trabalho (Júnior). A organização do certame ficou a cargo do IADES.

Os cargos disponíveis e a demanda de inscrições foram distribuídos da seguinte forma:

  • 02 vagas + CR para Enfermeiro do Trabalho Jr.
  • 09 vagas + CR para Engenheiro de Segurança do Trabalho Jr.
  • 44 vagas + CR para Médico do Trabalho Jr.
  • 12 vagas + CR para Auxiliar de Enfermagem do Trabalho Jr.
  • 21 vagas + CR para Técnico em Segurança do Trabalho Jr.

O número total de inscritos atingiu a marca de 22.136 participantes, sendo o cargo de Técnico em Segurança do Trabalho Júnior o mais procurado, com 13.706 inscrições.

A prova objetiva teve 50 questões de múltipla escolha distribuídas entre as seguintes áreas: Língua Portuguesa: 8 questões / Raciocínio Lógico e Matemático: 4 questões / Noções de Informática: 4 questões / Legislação aplicada aos Correios: 4 questões e Conhecimentos específicos: 30 questões.

Além desse certame, é relevante mencionar o concurso anterior dos Correios em 2011, que ofereceu um total de 9.190 vagas para diversos cargos de níveis médio e superior. Naquela ocasião, o número de candidatos inscritos foi expressivo, atingindo 1.051.256 de participantes.