A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) realiza processo seletivo simplificado para contratação de 66 estagiários de nível superior no Distrito Federal. A contratação, sem vínculo empregatício, dar-se-á com assinatura do Termo de Compromisso de Estágio firmado entre ETC, a Instituição de Ensino e o estagiário. Serão 30 vagas para o turno Matutino e 36 vagas para o turno Vespertino.

15/08/2013
31/08/2013
R$ 459,86
66
Anexos

Para participar da seleção, candidatos deverão estar matriculados com frequência efetiva em uma das Instituições de ensino superior conveniadas com a ECT, conforme Anexo II do edital; além de ter obtido média mínima de 5,00 nas disciplinas cursadas no último ano; e ter concluído pelo menos o primeiro ano no sistema anual (para o curso de Direito será exigido 50% das disciplinas cursadas).

Oportunidades estão distribuídas entre áreas de Administração (32), Arquitetura (1), Arquivologia (1), Ciências da Computação (4), Ciências Contábeis (4), Comunicação Social (1), Desenho Industrial (3), Direito (4), Engenharia Ambiental (2), Informática (2), Jornalismo (6), Letras (1), Psicologia (2), Publicidade e Propaganda (4) e Tecnologia da Informação (1).

Remuneração será de R$ 459,86 (bolsa-estágio) por carga horária de 20 horas, mais benefícios de auxílio-transporte no valor de R$ 80,72, vale alimentação/refeição no valor de R$ 171,37, assistência médica e seguro contra acidentes pessoais.

A duração do estágio será de seis meses podendo ser prorrogado por até dois anos.

As inscrições podem ser feitas através de ficha de inscrição disponível no site dos Correios: www.correios.com.br/institucional/concursos/correios, no período de 15 a 31 de agosto de 2013.

O formulário de inscrição, depois de preenchido eletronicamente, deverá ser encaminhado junto com o boletim escolar atualizado do último ano cursado para o endereço eletrônico: [email protected]; ou ser entregue, pessoalmente, de segunda a sexta-feira, das 10h às 12h e das 15h às 17h, no Setor Bancário Norte, Quadra 1, Sobreloja 1, Gerência Corporativa de Captação de Pessoas, Edifício Sede da ECT.

O processo seletivo será composto de análise curricular e análise de documentos.

Seleção terá validade de seis meses, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período, a critério da área de Gestão de Pessoas/Recursos Humanos.

Anexos