A Prefeitura municipal de Lebon Régis, estado de Santa Catarina, divulgou dois editais de normas com abertura de processo seletivo simplificado de caráter público que irá preencher 29 vagas e formar cadastro reserva em diferentes cargos de níveis superior, médio e fundamental.

23/10/2013
22/11/2013
08/12/2013
R$ 12.123,32
29
10/12/2013
Anexos
Edital 03 Processo Seletivo Prefeitura de Lebon Régis-SC 2013Edital 04 Processo Seletivo Prefeitura de Lebon Régis-SC 2013

Os salários oferecidos para os cargos chegam até R$ 12.123,32, sendo que do total das vagas oferecidas, 5% serão reservadas para os candidatos portadores de deficiência.

As inscrições na seleção devem ser feitas de caráter presencial, desde o dia 23 de outubro a 22 de novembro de 2013, das 13h às 17h, na Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Ivens de Araújo, centro, Lebon Régis-SC. A taxa de inscrição varia entre R$ 20,00 e R$ 30,00.

Vagas

Edital 03/2013 oferece vagas para cargos de Agente de Saúde (CR), Agente de Serviços Gerais (2), Assistente Social (CR), Auxiliar de Enfermagem (CR), Enfermeiro (1), Mecânico (CR), Médico (CR), Motorista (CR), Motorista de veículo escolar (1), Nutricionista (1), Odontólogo (1), Operador de Máquinas Pesadas (1), Pedreiro (CR), Psicólogo (1), Recepcionista (CR), Servente de Serviços Internos (10) e Vigia (2).

Edital 04/2013 obre vagas para Professor de Língua Portuguesa (3), Professor de Matemática (2), Professor de Educação Física (CR), Professor de Artes (1) e Professor de Inglês (2), Professor de Geografia (CR), Professor de História (CR), Professor de Ciências (CR), Professor com Pedagogia (1) e Professor com Magistério (CR).

Provas

A prova objetiva pra todos os inscritos será realizada no dia 08 de dezembro de 2013, das 9:00 às 12:00, na Escola de Educação Básica Frei Caneca, localizada à Rua Arthur Batrh, centro, no Município de Lebon Régis-SC.

O gabarito provisório será publicado em até 2 dias úteis após a realização da prova escrita, sendo postado na internet e no Mural da Prefeitura.

O processo seletivo terá validade desde sua homologação até 31 de dezembro de 2014, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal. Para maiores detalhes do concurso em geral e vagas, confira o edital em anexo.