Concurso Prefeitura de São Carlos-SC 2014

A Prefeitura de São Carlos, estado de Santa Catarina, lançou edital com abertura de concurso público para preencher, por tempo indeterminado, 52 cargos e formar cadastro de reserva em funções de ensino fundamental, médio e superior na autarquia municipal.

As oportunidades são para cargos de Agente Comunitário de Saúde (2), Auxiliar de Serviços Gerais (1), Vigia (1), Agente Administrativo (1), Agente de Manutenção e Conservação (1), Almoxarife (1), Auxiliar Administrativo (1), Auxiliar de Farmácia (1), Auxiliar de Dentista (1), Bibliotecária (CR), Recepcionista (1), Agente de Defesa Civil (1), Eletricista (1), Fiscal de Vigilância Sanitária, Controle Epidemiológico e Combate às Endemias (1), Mecânico (1), Motorista (6), Operador de Máquinas (1), Pedreiro (1), Pintor (1), Técnico de Enfermagem (6), Técnico de Saúde Bucal (1), Técnico em Agropecuária (1), Técnico em Administração (1), Técnico em Tributação (1), Secretário Executivo (1), Assistente Social (1), Enfermeiro (1), Engenheiro Agrônomo (1), Engenheiro Civil (1), Farmacêutico (1), Fisioterapeuta (1), Fonoaudióloga (1), Médico Clínico Geral (1), Médico Ginecologista/Obstetra (1), Médico Pediatra (1), Médico Veterinário (1), Nutricionista (1), Odontólogo (1), Psicólogo (1), Professor de Artes (1), Pedagogo (1) e Historiador (1).

Os salários oferecidos variam entre R$ 740,75 e R$ 10.000,00.

Inscrição

As inscrições ficarão abertas entre às 09 horas do dia 14 de abril às 23 horas e 59 minutos do dia 13 de maio de 2014, pelo endereço eletrônico www.klcconcursos.com.br. A taxa de participação oscila entre R$ 40,00 e R$ 120,00.

O concurso público constará de provas objetivas para todos os cargos, mais prova de títulos para nível superior e prova prática para os cargos de Eletricista, Motorista, Mecânico, Pedreiro e Operador de Máquinas.

A prova objetiva será aplicada no dia de 08 de junho de 2014, em horário e local a ser divulgado quando da publicação do edital de homologação das inscrições. O gabarito da prova será divulgado no 1º dia útil após a aplicação da mesma, a partir das 15h.

A validade do concurso público será de dois anos, contados da homologação final dos resultados, podendo haver prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.