Saiu o edital de abertura do concurso público da Prefeitura de Brasnorte, estado do Mato Grosso. A cidade com 17.800 habitantes divulgou documento que rege a nova seleção pública de servidores para preencher 106 vagas em carreiras de ensino fundamental, médio e superior em diversas áreas da administração. As remunerações iniciais das carreiras variam entre R$ 873,12 e R$ 8.445,80.

05/05/2016
19/05/2016
29/05/2016
R$ 8.445,80
106
Anexos

Para candidatos de nível fundamental há vagas de Borracheiro, Eletricista de Rede de Distribuição, Pedreiro, Limpeza e Cozinha, Agente de Obras, Agente de Transporte Geral, Agente de Transporte Escolar, Apoio Administrativo Educacional, Assistente da Saúde, Costureira, Gari, Operador de Escavadeira Hidráulica, Operador de Máquinas Leves, Operador de Motoniveladora, Operador de Pá Carregadeira e Operador de Trator Esteira.

Quem possui formação de nível médio ou técnico pode tentar cargos de Agente de Distribuição do DAE, Facilitador de Oficinas, Fiscal Sanitário, Instrutor Social, Mecânico, Orientador Social, Pregoeiro, Recepcionista, Técnico Administrativo, Técnico Administrativo Educacional, Técnico de Enfermagem, Técnico em Desenvolvimento Infantil e Técnico em Radiologia.

Já para nível superior há chances nos cargos de Analista de Controle Interno, Engenheiro Civil, Engenheiro Florestal, Arquiteto, Psicólogo, Assistente Social, Administrador, Enfermeiro, Bioquímico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico e Procurador do Município.

Inscrição

Os interessados poderão se inscrever pela internet, no site da organizadora www.qiassessoria.com.br no período entre 05 e 19 de maio de 2016. A taxa de participação vai de R$ 30,00 a R$ 70,00, conforme o cargo pretendido.

Provas

O concurso público constará de provas objetivas de múltipla escolha para todos os cargos, além de etapas de prova prática e prova de títulos para determinadas funções. A prova objetiva será aplicada no dia 29 de maio de 2016, em local a ser divulgado no edital de homologação das inscrições.

O prazo de validade do concurso público será de dois anos, contados da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração, mediante ato do Executivo Municipal.