A Prefeitura de Cuiabá, estado do Mato Grosso, após prorrogar mais uma vez as inscrições do grande processo seletivo simplificado que iria preencher, por tempo determinado, 3.785 vagas em cargos de níveis médio e superior na secretaria da educação, atendeu determinação do Tribunal de Contas do estado e suspendeu a seleção. Mais informações sairão em breve pelo site da organizadora Selecon.
As vagas seriam para atuação nas Unidades Educacionais das regiões Leste, Norte, Oeste, Sul e Rural da cidade. O edital de abertura foi retificado pela terceira vez e pode ser conferido aqui no site.
As vagas abertas são para cargos de Técnico em Desenvolvimento Infantil (1.300), Gastrônomo (5), Professor de Letras/ Língua Portuguesa (120), Professor de Ciências (120), Professor de Geografia (120), Professor de História (120), Professor de Matemática (120), Professor de Letras/ Espanhol (120), Professor de Educação Artística (120), Professor de Educação Física (120) e Professor Pedagogo (1.520).
A secretaria de educação informa que as funções de professor de física, literatura, ciências sociais, religião e filosofia foram excluídas do certame e a função de Professor de educação física foi incluída, com 120 vagas disponíveis.
Os salários dos cargos variam entre R$ 1.655,54 e R$ 3.206,03, por jornadas de trabalho de 20 a 30 horas por semana. Os contratos temporários são destinados às vagas livres e para substituição de servidores, podendo ser rescindidos no decorrer do ano.
Inscrição e prova
As inscrições na seleção seguiriam até o dia 02 de setembro de 2018, por meio do endereço eletrônico www.selecon.org.br. A taxa de inscrição será de R$ 60,00 para o cargo de Técnico em Desenvolvimento Infantil e de R$ 70,00 para os demais cargos.
O processo seletivo constará de prova objetiva e prova de títulos. As provas objetivas foram remarcadas mais uma vez e seriam realizadas no dia 23 de setembro, nos locais divulgados a partir das 17h do dia 19 de setembro.
O processo seletivo valeria por 12 meses após a homologação do resultado final, que agora estava prevista para o dia 31 de outubro de 2018. Com a retificação 03 do edital realizada pela Prefeitura, os contratos temporários dos candidatos aprovados serão efetivados para atuação durante o ano letivo de 2019.
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