A Prefeitura de Felixlândia, que fica no estado de Minas Gerais, abriu um novo processo seletivo público que irá preencher 37 vagas destinadas à contratação de Professores.
O processo seletivo regido por este edital será de responsabilidade do Departamento Municipal de Educação e Departamento de Administração, sendo realizada pela comissão organizadora.
Vagas na Prefeitura
| Cargo | Requisitos Mínimos | Vagas | Salário (Vencimento Bruto) |
|---|---|---|---|
| Professor de Educação Básica I (Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental) | Licenciatura plena em Pedagogia com habilitação para lecionar nos anos iniciais ou realizada nos termos da Resolução CNE/CP n. 01/2006; ou Licenciatura plena em Pedagogia com histórico que comprove metodologias de ensino e estágio supervisionado de 300 horas; ou Licenciatura plena em Normal Superior. | 18 + CR | R$ 2.920,66 |
| Professor de Educação Básica I - Apoio AEE | Licenciatura Plena em Educação Especial ou em Pedagogia (habilitação anos iniciais, Resolução 01/2006 ou estágio de 300h); ou Normal Superior com pós-graduação (360h) em Educação Especial ou Inclusiva; ou Pós-graduação em Psicopedagogia; ou cursos de aperfeiçoamento (mínimo 160h) em deficiência intelectual ou transtornos globais do desenvolvimento. | 14 + CR | R$ 2.920,66 |
| Professor de Educação Básica II (Anos Finais do Ensino Fundamental) | Curso superior na modalidade licenciatura na área do conhecimento específico da vaga: Arte, Língua Inglesa, Ensino Religioso, Educação Física ou História. | 05 + CR | R$ 2.920,66 |
Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornada de 24 horas semanais e receberão remuneração mensal de R$ 2.920,66.
Inscrições na seleção
As inscrições podem ser realizadas no período de 05 a 16 de janeiro de 2026, no horário das 8h às 11h e das 13h às 17h. Os documentos necessários deverão ser entregues na sede do Departamento de Educação, localizada na Rua Osvaldo Cruz, nº 12, Capitão Custódio, Felixlândia-MG. Não será cobrada taxa de inscrição.
Provas
A seleção dos Professores será feita por meio de análise de currículos, títulos e tempo de experiência, de caráter eliminatório e classificatório. Veja:
| Critério | Descrição (Cursos ou formação aceitas) | Forma de Comprovação | Pontuação (por item) | Pontuação Máxima |
|---|---|---|---|---|
| Experiência Profissional na área | Tempo de serviço comprovado no cargo/função pleiteada, em órgão público ou empresa privada | Cópia da CTPS; Contrato de Trabalho; Contagem de Tempo de Serviço ou Declaração do Setor de Recursos Humanos | 1,0 ponto por ano completo de experiência | Até 20,0 pontos |
| Cursos de Aperfeiçoamento ou Capacitação (mínimo 40h) | Cursos diretamente relacionados às atividades do cargo/função pleiteada | Certificado ou Diploma reconhecido pelo MEC | 1,0 ponto por curso | Até 5,0 pontos |
| Pós-Graduação Lato Sensu - Especialização (mínimo 360h) | Cursos diretamente relacionados às atividades do cargo/função pleiteada | Certificado ou Diploma reconhecido pelo MEC | 5,0 pontos por curso na área de atuação | Limitado a 10,0 pontos |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado | Cursos diretamente relacionados às atividades do cargo/função pleiteada | Certificado ou Diploma reconhecido pelo MEC | 5,0 pontos por curso na área de atuação | Limitado a 10,0 pontos |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado | Cursos diretamente relacionados às atividades do cargo/função pleiteada | Certificado ou Diploma reconhecido pelo MEC | 5,0 pontos por curso na área de atuação | Limitado a 10,0 pontos |
O prazo de validade do processo seletivo é de 24 meses, a partir da data de divulgação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.
Não quer perder nenhum concurso? Veja a lista de todos clicando em nossos links abaixo: