Saiu edital de abertura do concurso público do Tribunal de Contas do Estado do Paraná (TCE-PR) em 2015. As normas da seleção saíram por meio do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe) e somam 4 oportunidades de carreira no cargo de Auditor do TCE.

30/10/2015
19/11/2015
10/01/2016
R$ 28.947,54
4
12/01/2016
Anexos

O cargo exige diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em qualquer área registrado pelo MEC, idade entre 35 e 65 anos e mais de 10 anos de exercício de função ou atividade profissional que exija notórios conhecimentos jurídicos, contábeis, econômicos, financeiros ou de administração pública. O salário inicial da função é de R$ 28.947,54, por carga horária de trabalho de 40 horas semanais.

Inscrição

As inscrições no concurso devem ser realizadas das 10 horas do dia 30 de outubro às 23 horas e 59 minutos do dia 19 de novembro de 2015, pela internet, através do site do CESPE - www.cespe.unb.br/concursos/tce_pr_15_auditor. O valor da inscrição é de R$ 300,00.

Provas

O concurso será composto de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; provas discursivas, de caráter eliminatório e classificatório; e avaliação de títulos, de caráter classificatório. A prova objetiva será realizada na cidade de Curitiba-PR na data provável de 10 de janeiro de 2016, no turno da manhã. Os locais e horários serão divulgados no dia 30 de dezembro.

A prova objetiva terá 100 questões sobre conteúdos de Administração Financeira e Orçamentária, Administração Pública, Contabilidade Geral, Análise das Demonstrações Contábeis, Contabilidade de Custos, Contabilidade Pública, Controle Externo, Economia do Setor Público e da Regulação, Direito Administrativo, Direito Civil, Direito Processual Civil, Direito Constitucional, Direito Penal, Direito Financeiro, Direito Tributário e Direito Previdenciário.

Os gabaritos oficiais preliminares da prova saem pelo Cespe a partir das 19 horas da data provável de 12 de janeiro de 2016.

O prazo de validade será de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período. Do total de vagas, 5% serão reservadas aos portadores de deficiência e 10% aos negros.

Anexos