A Prefeitura Municipal de Campina do Sul, localizada no estado do Paraná, anunciou a abertura de um novo processo seletivo público destinado à contratação de pessoal para preencher 150 vagas no cargo de Profissional de Apoio Escolar (PAE), além da formação de cadastro reserva.
O cargo oferece um salário mensal de R$ 1.882,90 e exige jornada de 40 horas por semana. Confira as vagas e características:
| Função | Requisito | Carga horária | Vagas AC1 | Vagas NI2 | Vagas PcD3 | Taxa de inscrição | Remuneração |
| Profissional de Apoio Escolar (PAE) | Conclusão de Ensino Médio para admissão; e Frequência no curso preparatório para as atividades em apoio escolar, a ser ofertado pela Secretaria Municipal da Educação, com carga de 20 horas (eliminatório) | 40h | 112 vagas contratadas ao longo do período de vigência do edital, com possibilidade de ampliação de acordo com as demandas | 30 | 08 | R$30,00 | R$1.882,90 |
Inscrições e provas
Os interessados poderão se inscrever no processo seletivo a partir das 08h do dia 22 de agosto até as 23h59min do dia 15 de setembro de 2025, por meio do endereço eletrônico da prefeitura - www.campinagrandedosul.pr.gov.br.
Será cobrada taxa de inscrição no valor de R$ 30,00 para participar.
Provas
O processo seletivo constará de prova objetiva com 30 questões, sendo:
- 10 questões de língua portuguesa, valendo 0,25
- 05 questões de matemática, valendo 0,25
- 05 questões de conhecimentos gerais, valendo 0,25
- 10 questões de conhecimentos específicos, valendo 0,50
A prova objetiva será aplicada às 9h do dia 05 de outubro de 2025 em local a ser divulgado posteriormente. O gabarito preliminar e o caderno de provas serão divulgados no dia 06 de outubro.
Haverá ainda provas títulos referentes à formação, experiência e aperfeiçoamento, se houver e curso preparatório para as atividades de apoio escolar tem caráter obrigatório e eliminatório, que será ofertado gratuitamente pela Secretaria Municipal da Educação, com carga de 20 horas a ser realizado em data e local a ser definido posteriormente. Veja:
Tabela de Títulos (Pontuação)
| Categoria | Título / Comprovação | Pontos por item | Limite por item | Pontuação Máx. |
|---|---|---|---|---|
| FORMAÇÃO | Formação de Professores - Nível Médio (Magistério) | 0,5 | 1 certificado | 0,5 |
| Curso Técnico em Nível Médio | 0,1 | 2 certificados | 0,2 | |
| Curso Superior na área (licenciatura) | 1,0 | 2 diplomas | 2,0 | |
| Curso Superior fora da área (bacharel/tecnólogo) | 0,4 | 2 diplomas | 0,8 | |
| Pós-graduação na área (esp. ≥ 360h) | 0,5 | 3 títulos | 1,5 | |
| Pós-graduação fora da área (esp. ≥ 360h) | 0,2 | 3 títulos | 0,6 | |
| EXPERIÊNCIA | Atuação em Educação Especial/Inclusiva (estágio remunerado, CLT etc.) | 0,1 por mês | 24 meses | 2,4 |
| Atuação em Educação (demais etapas/modalidades) | 0,1 por trimestre | 10 trimestres | 1,0 | |
| APERFEIÇOAMENTO | Curso de Extensão em Educação (≥ 30h), últimos 5 anos | 0,05 | conforme títulos até o teto | 1,0 |
| Total Máximo Geral: 10,0 |
Entrega de Títulos - Regras
| Item | Regra |
|---|---|
| Quando | No mesmo dia e local da prova objetiva (opcional e classificatório). |
| O que levar | Original e cópia simples dos títulos. Aceita declaração de conclusão com histórico escolar. |
| Observação | Se tiver apenas Ensino Médio, não precisa entregar o certificado nesse dia (é requisito para posse). |
| Divulgação | Nota preliminar dos títulos no site (conforme cronograma). |
| Recurso | Cabe recurso à nota preliminar dos títulos, nos prazos do cronograma. |
Resultado, Classificação e Desempate
| Tema | Regra |
|---|---|
| Classificação | Automática por ordem decrescente da soma: prova objetiva + títulos (se houver). |
| Critérios de desempate | 1) Maior pontuação em Títulos → 2) Maior pontuação em Conhecimentos Específicos da objetiva → 3) Maior idade. |
| Publicação | Classificação provisória no site da Prefeitura e no Diário Oficial do Município (AMP), conforme cronograma. |
| Atualização cadastral | Aprovados devem manter contato/endereço atualizados junto ao Departamento de Gestão de Pessoal durante a validade do PSS. |
Curso Preparatório (Obrigatório e Eliminatório)
| Item | Detalhe |
|---|---|
| Carga horária | 20 horas, ofertado gratuitamente pela Secretaria Municipal de Educação. |
| Conteúdo | Bases legais da Educação Especial e Inclusiva; mediação de atividades e rotina; comunicação/interação; apoio à mobilidade, alimentação, higiene e vida autônoma; acompanhamento pedagógico conforme PPP. |
| Convocação | Após homologação do resultado final, por ordem de pontuação e conforme vagas. |
| Aprovação | Exige ≥ 85% de frequência; quem ficar abaixo não recebe certificado. |
| Cadastro de reserva | Convocados ao longo da vigência devem realizar o curso; sem curso não podem assumir. |
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados da data da homologação do resultado final.
| Regras gerais | |
|---|---|
| Natureza | Admissão temporária por ordem de classificação e existência de vagas. |
| Reservas legais | Respeito às vagas reservadas (negros, indígenas, PcD), inclusive no cadastro de reserva. |
| Sem direito automático | Aprovação não garante ingresso imediato; depende de demanda da rede e condições do edital. |
| Chamadas | Por editais de convocação, conforme necessidade e ordem de listas (ampla, negros/índios, PcD). |
| Chamamento extra | Pode haver convocações maiores que as vagas (substituições/ausências); contratação apenas para as vagas do chamamento. |
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