A Prefeitura de Rolândia, estado do Paraná divulgou por meio da secretaria de saúde edital de um novo processo seletivo simplificado que busca preencher 19 vagas formar um cadastro de reserva nos cargos de Médico PSF (9), Médico Auditor e Regulador (1), Médico Ginecologista/Obstetra (6), Médico Pediatra (2) e Médico Psiquiatra (1).

14/06/2021
18/06/2021
R$ 10.949,20
19
Anexos
Edital Processo Seletivo Prefeitura de Rolândia-PR 02-2021

O emprego exige graduação em medicina e registro no respectivo conselho de classe profissional e tem salários entre R$ 8.759,30 e R$ 10.949,20, por jornada de trabalho de 20 e 40 horas por semana.

O contrato terá a duração de um ano, prorrogável conforme a necessidade da Secretaria Municipal de Saúde, não excedendo o prazo máximo de dois anos.

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Inscrição

As inscrições podem ser realizadas a partir das 13h do dia 14 de junho até as 17h do dia 18 de junho de 2021, pela internet, por meio do site da Prefeitura - www.rolandia.pr.gov.br. No momento da inscrição, o candidato deverá preencher o formulário de inscrição e anexar fotocópias dos seguintes documentos:

  • Carteira de Identidade;
  • CPF;
  • Comprovantes de Escolaridade para fins de habilitação: Diplomas ou Certificados de conclusão de curso, emitido por instituição devidamente credenciada no MEC.
  • Comprovante de tempo de serviço na área proposta para atuação (Carteira de Trabalho, com os devidos registros na função solicitada ou Declaração com as devidas assinaturas e carimbos do órgão competente, que conste ainda o tempo de serviço.
  • Certidão de nascimento dos filhos.

Provas

A seleção de que trata este processo seletivo consistirá unicamente em prova de títulos referentes à escolaridade e tempo de serviço, apresentados no ato de inscrição Veja a pontuação:

  • Doutorado na área específica do cargo ou saúde: até 15 pontos;
  • Mestrado na área específica do cargo ou saúde: até 10 pontos;
  • Especialização ou residência na área de Saúde: até 5 pontos;
  • Cursos na área de atuação (mínimo 40 horas): 0,5 ponto a cada curso até 20 pontos;
  • Experiência profissional na área específica de atuação: 05 pontos a cada seis meses de trabalho até 50 pontos;

O processo seletivo terá validade de até um ano, a contar da data de publicação e homologação do resultado final, podendo ser prorrogado.