Saiu o edital na ITAIPU Binacional. Em Foz do Iguaçu, estado do Paraná, o órgão promove mais um processo seletivo simplificado com duas vagas e cadastro de reserva em cargos de ensino médio e superior. A seleção está a cargo do Núcleo de Concursos da Universidade Federal do Paraná.

15/10/2019
13/11/2019
15/12/2019
R$ 10.822,58
2
16/12/2019
Anexos
Edital Processo Seletivo ITAIPU PR 1010-2019

Veja as vagas abertas e os salários do novo certame da ITAIPU Binacional:

  • Profissional de Nível Universitário - Medicina (1) - Diploma de conclusão, devidamente registrado, do curso superior (bacharelado) em Medicina, registro no respectivo conselho de classe no estado do Paraná, e especialização em Medicina Legal, ou pós-graduação em perícias médicas, ou pós-graduação em auditoria e gestão em saúde, ou MBA em saúde suplementar, ou ainda MBA em gestão e saúde suplementar. O salário é de R$ 10.822,58.
  • Profissional de Nível Suporte I - Agente de Segurança (1) - Ensino Médio completo, curso de formação em escolta armada válido ou curso de reciclagem em escolta armada válido, realizado em estabelecimento autorizado pela Polícia Federal, experiência mínima de seis meses em serviço de vigilância ou agente penitenciário ou agente de cadeia pública ou polícia civil ou polícia militar ou guarda municipal ou atividades desempenhadas nas Forças Armadas (Exército, Marinha e Aeronáutica), registro na Carteira de Trabalho pela Delegacia de Controle de Segurança Privada/Polícia Federal e Carteira Nacional de Habilitação - CNH na categoria "C". A remuneração será de R$ 3.190,33.

Além do salário-base, compõe também a remuneração mensal 1% sobre o salário-base, por ano de serviço prestado à ITAIPU, 13% sobre o salário-base de adicional regional para as vagas de Foz do Iguaçu; adicional de periculosidade e adicional de penosidade para Agente de Segurança, além de auxílio-alimentação no valor de R$ 1.208,00 por mês, plano de saúde e odontológico, seguro de vida em grupo, auxílio-creche, entre outros benefícios.

A lotação estabelecida no quadro de vagas não exclui a possibilidade de que o candidato seja convidado a atuar em outro município, nos casos de abertura de vaga, durante o prazo de validade do processo seletivo.

Inscrição e prova

As inscrições já estão abertas e devem ser realizadas até as 17h do dia 13 de novembro de 2019, pela internet, por meio do endereço eletrônico do NC/UFPR - www.nc.ufpr.br. O valor da taxa de inscrição é de R$ 67,00 para cargo de nível médio e R$ 100,00 para superior.

A seleção terá prova objetiva para ambos os cargos, mais prova discursiva e prova de títulos para o cargo de nível superior; e ainda teste de aptidão física e avaliação psicológica para Agente de Segurança.

A prova objetiva será realizada às 14h do dia 15 de dezembro de 2019 nas cidades de Curitiba e Foz do Iguaçu, nos locais e horários divulgados a partir do dia 11 de dezembro. Os gabaritos preliminares serão divulgados no dia 16 de dezembro pelo site da organizadora.

Atribuições dos cargos

Profissional de Nível Universitário Pleno III: Prestar subsídios técnicos à gestão do Plano de Saúde, auxiliando na tomada de decisões, principalmente nas demandas que fogem as regras de cobertura da ANS e levando-se em conta o regramento interno da empresa. Realizar a supervisão dos serviços de auditoria terceirizados. Fornecer o embasamento técnico para as negociações de credenciamento/adequações de fornecimento. Emitir pareceres técnicos para embasar a defesa frente ações judiciais ou questionamentos da ANS, entre outros.

Agente de Segurança: Executar, sob supervisão, medidas básicas de segurança para proteção das instalações, do pessoal, do material, do processo produtivo e do meio ambiente, compreendendo vigilância física armada, patrulhamento móvel, controle de acesso e de trânsito. Manutenção da ordem e a realização de busca e coleta de dados. O profissional atuará exclusivamente na Segurança Empresarial.

O candidato aprovado no certame, convocado para integrar o quadro de empregados da ITAIPU, passará por um período probatório de 24 meses de trabalho efetivo, passando por avaliações de desempenho periódicas.