Foram prorrogadas até dia 23 de abril as inscrições para o concurso público da Câmara Municipal de Caruaru, estado de Pernambuco. Certame visa preencher 50 vagas em caráter efetivo e formar cadastro reserva em cargos do quadro permanente de pessoal do poder legislativo municipal, com oportunidades para candidatos de ensino médio e superior. Do total, duas vagas serão destinadas aos candidatos portadores de deficiência.

23/03/2015
23/04/2015
31/05/2015
R$ 1.976,27
50
Anexos
Edital Concurso Câmara Caruaru-PE 2015

São 8 vagas para Analista Legislativo, cargo que exige nível superior na respectiva especialidade, e oportunidades estão distribuídas entre áreas de Administração (1), Biblioteconomia (1), Comunicação Social (1), Contabilidade (1), Direito (2), Informática (1) e Relações Públicas. A remuneração está fixada em R$ 1.976,27.

Para o cargo de Técnico Legislativo é exigido ensino médio completo e são 42 vagas com salário de R$ 1.569,90.

Além do vencimento básico, a Câmara oferece ainda auxílio alimentação no valor de R$ 300,00 para todos os cargos.

Inscrições

As inscrições foram prorrogadas até dia 23 de abril de 2015 (veja retificação), e poderão ser feitas via internet, no endereço eletrônico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/camaracaruaru. A taxa de inscrição custa R$ 68,00 para nível médio e R$ 85,00 para ensino superior.

Pode pedir isenção da taxa de inscrição o candidato que declarar ser economicamente hipossuficiente, estiver inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal - CadÚnico e for membro de família de baixa renda.

Provas

A aplicação da prova escrita objetiva está prevista para o dia 31 de maio de 2015, em local a ser divulgado no endereço eletrônico da FGV. Haverá ainda prova discursiva para o cargo de Analista Legislativo.

As provas ocorrerão em Caruaru, Pernambuco, e caso o número de candidatos inscritos exceda os locais de aplicação disponíveis no município, a FGV e a Comissão do Concurso poderão alocar os candidatos em cidades próximas.

A validade do concurso será de 2 anos, podendo haver prorrogação pelo mesmo período. Os aprovados e empossados passarão por estágio probatório de 3 anos até adquirir estabilidade no emprego.