A Prefeitura de Terra Nova, no estado de Pernambuco, divulgou o edital de abertura de um processo seletivo simplificado que busca preencher, por tempo determinado, 48 vagas em vários cargos de níveis fundamental, médio e superior para atender a necessidade das Secretarias Municipais de Educação, Saúde, Infra-Estrutura, Agricultura e Promoção Social.

25/01/2017
31/01/2017
R$ 10.000,00
48
02/02/2017

As inscrições serão gratuitas e poderão ser efetuadas no período de 25 a 31 de janeiro de 2017, no horário das 8h às 12h, e serão realizadas no Departamento de Recursos Humanos do Município, que fica no prédio da Prefeitura Municipal, localizada na Praça Cel. Jeremias Parente de Sá, 21, Centro, Terra Nova/PE.

A seleção será realizada pela Prefeitura Municipal de Terra Nova/PE e consistirá de análise documental, de curriculum vitae e de prova prático-profissional. A publicação do resultado preliminar ocorre a partir das 8hs no dia 02 de fevereiro de 2017, no site www.terranova.pe.gov.br.

Empregos

As oportunidades serão para empregos de Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental/Anos Iniciais, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática, Professor de Educação Física, Professor de História, Professor de Geografia, Professor de Ciências, Motorista de Transporte Escolar, Vigia Escolar, Técnico de Enfermagem em Sala de Vacinação, Técnico de Enfermagem, Auxiliar de Consultório Dentário em Unidade de Saúde Bucal, Vigia da Unidade Mista, Motorista de Ambulância, Odontólogo para Unidade de Saúde Bucal, Enfermeiro para Unidade Mista, Enfermeiro para Unidade Básica de Saúde, Nutricionista, Psicólogo, Fisioterapeuta, Médico Clínico Plantonista, Médico PSF, Auxiliar de Serviços Gerais Para Coleta de Lixo Domiciliar Urbano, Motorista "D", Operador de Máquinas Pesadas, Orientador Social e Assistente Social.

Os vencimentos oferecidos pela administração oscilam entre R$ 937,00 e R$ 10.000,00.

O certame terá validade de doze meses, prorrogável por igual período, a contar da publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial dos Municípios e/ou outros meios que respaldem a transparência do certame.