FURG-RS publica edital 37-2019 para Professor Substituto

Universidade Federal do Rio Grande-RS organiza processo seletivo para contratar dois Professores Substitutos. As inscrições devem ser efetivadas entre os dias 13 e 19 de junho.

Por Clécio
Abertura inscrições 13/06/2019 Total de vagas 2
Encerra inscrições 19/06/2019 Salários até R$ 5.786,68

Com normas divulgadas no Diário Oficial da União de 10 de junho pelo edital nº 37/2019, está aberto o novo processo seletivo simplificado que vai preencher duas vagas e formar cadastro reserva em cargo de Professor Substitutos nas áreas de Química Geral; Química Geral I, Química Geral II; Fundamentos de Química; Química Geral Experimental I, Química Geral Experimental II (1) e Gestão e Cooperativas (1).

Poderão participar do certame, candidatos que tenham graduação na área do cargo, além de titulação em nível de doutorado na disciplina de Química. Os salários variam entre R$ 3.126,31 e R$ 5.786,68, por jornadas de trabalho de 40 horas por semana.

Inscrição

Os candidatos devem se inscrever entre os dias 13 e 19 de junho de 2019, exclusivamente pela internet, no endereço eletrônico http://progep.furg.br/bin/edital/index.php. Será cobrada taxa de inscrição de R$ 60,00 para disciplina de Gestão e Cooperativas e de R$ 90,00 para Química. O pagamento da taxa de inscrição deverá ser feito até o dia 21 de junho, pagável em toda a rede bancária.

Provas

A seleção constará de duas etapas, sendo prova didática, com caráter eliminatório, com peso 5, que será gravada e exame dos títulos, com caráter classificatório com peso 5. As provas serão realizadas em dia, hora e local a serem oportunamente divulgados.

O candidato classificado somente poderá iniciar as atividades acadêmicas após ter entregado todos os documentos exigidos pela Instituição e assinado seu contrato.

É proibida a contratação de servidores da Administração Direta ou Indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas subsidiárias ou controladas.

O prazo de validade do processo seletivo será de um ano, contado da data de publicação do edital de homologação do resultado final no Diário Oficial da União.

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