Saiu edital do concurso da Prefeitura de Pinhalzinho, estado de São Paulo. O município visa admissão de servidores em cargos de todos os níveis de escolaridade com oferta de 33 vagas e formação de cadastro reserva no quadro geral do município. Há reserva de 5% das vagas para candidatos portadores de deficiência.
Para nível superior há vagas de Agente de Controle Interno (1), Assistente de Procuradoria (1), Assistente Social (1), Bibliotecário (CR), Contador (1), Coordenador de Esportes (1), Dentista (CR), Enfermeiro (CR), Engenheiro Agrônomo (CR), Engenheiro Civil (CR), Farmacêutico (CR), Médico (1), Médico Veterinário (CR), Nutricionista (1), Procurador Jurídico (1) e Psicólogo (1).
Os profissionais de nível médio poderão tentar cargos de Agente de Fiscalização (1), Agente de Saúde (CR), Agente de Vigilância Sanitária e Epidemiológica (1), Almoxarife (1), Assistente Administrativo (1), Atendente (1), Chefe de Garagem (CR), Escriturário (1), Guarda Municipal (1), Inspetor de Aluno (1), Lançador (1), Pajem (1), Secretário de Escola (1), Secretário de Gabinete (1), Secretário JSM (CR), Técnico de Enfermagem (1) e Tesoureiro (CR).
Já para nível fundamental há vagas para Agente de Conservação (1), Agente de Serviços Gerais (1), Gari (1), Auxiliar de Biblioteca (1), Auxiliar de Contabilidade (1), Auxiliar de Gabinete (1), Chefe de Obras (1), Eletricista (1), Motorista (1), Operador de Máquina (1), Pedreiro (1), Telefonista (CR) e Vigia (CR).
Inscrições
As inscrições serão realizadas via internet, no endereço eletrônico www.rboconcursos.com.br, entre os dias 8 e 19 de junho de 2015. A taxa de inscrição oscila entre R$ 30,00 e R$ 60,00.
Provas
O concurso terá aplicação de provas objetivas para todos, mais prova prática para Motorista e Operador de Máquina, teste de aptidão física para Guarda Municipal, além de prova discursiva e avaliação de títulos para o cargo de Procurador Jurídico.
As provas escritas serão realizadas na cidade de Pinhalzinho-SP, na data prevista de 12 de julho de 2015, em locais e horários a serem comunicados oportunamente através de edital de convocação a ser disponibilizado a partir do dia 4 de julho de 2015.
Os gabaritos da prova objetiva serão divulgados em data a ser comunicada no dia da realização das provas.
Este concurso terá validade de dois anos a contar da data de publicação da sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período.
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