A Prefeitura de Santa Rosa de Viterbo, estado de São Paulo, divulgou edital para realização de concurso público com oferta de 57 vagas mais formação de cadastro reserva em cargos de ensino fundamental, médio e superior. Das vagas oferecidas e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do concurso público, 5% serão destinadas a pessoas com deficiência.

27/10/2017
21/11/2017
03/12/2017
R$ 2.433,04
57
Anexos
Edital concurso Prefeitura de Santa Rosa de Viterbo-SP 2017

As vagas são para empregos de Arquiteto e Urbanista, Assistente Social, Auditor Fiscal Tributário, Cirurgião Dentista, Contador, Coordenador de Programa Social, Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Médico Auditor, Médico Cardiologista, Médico Clínico Geral, Médico do Trabalho, Médico Ginecologista e Obstetra, Médico Neurologista, Médico Oftalmologista, Médico Ortopedista, Médico Otorrinolaringologista, Médico Pediatra, Médico Psiquiatra, Médico Ultrassonografista, Nutricionista, Procurador, Psicólogo, Psicopedagogo, Veterinário, Professor de Educação Básica, Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática, Técnico Veterinário, Professor de Educação Física, Fiscal de Obras, Fiscal de Postura, Secretário de Escola, Tratorista, Agente Comunitário de Saúde, Eletricista de Manutenção, Auxiliar de Consultório Dentário, Coveiro, Cuidador de Crianças e Jovens, Padeiro, Porteiro, Servente e Servente de Serviços Gerais.

Os salários oferecidos variam de acordo com o cargo e jornada de trabalho, entre R$ 937,11 e R$ 2.433,04.

Provas

O concurso público compreenderá a aplicação de prova escrita objetiva, prova prática e prova de títulos. A prova objetiva será realizada no dia 3 de dezembro em locais e horários que serão divulgados no dia 27 de novembro.

Inscrições

Será admitida a inscrição via internet, no endereço eletrônico www.institutoexcelenciapr.com.br, até as 12h do dia 21 de novembro de 2017 - veja a prorrogação do prazo. As taxas variam entre R$ 14,00 e R$ 16,00.

O prazo de validade do concurso público será de dois anos, contados da data da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da Administração.