A Prefeitura de Valentim Gentil, estado de São Paulo, abriu um novo processo seletivo simplificado para preencher 2 vagas e formar cadastro de reserva na Secretaria da Saúde.

05/08/2020
14/08/2020
R$ 2.581,19
2
Anexos
Edital Processo Seletivo Prefeitura de Valentim Gentil-SP 03-2020

As vagas temporárias são para Enfermeiro (Cr), Farmacêutico (Cr), Fisioterapeuta (Cr), Psicólogo (Cr) e Técnico de Enfermagem (2). A Prefeitura oferece salários que variam de R$ 1.433,24 a R$ 2.581,19.

Inscrição

As inscrições devem ser realizadas no período de 05 a 14 de agosto de 2020, pela internet, por meio do endereço eletrônico www.consesp.com.br. Será cobrada taxa de inscrição no valor de R$ 40,00 para Técnico de Enfermagem e de R$ 50,00 para os demais cargos.

Provas

O processo seletivo constará de provas objetivas com 30 questões de língua portuguesa, conhecimentos específicos, conhecimentos básicos de informática e matemática. As provas objetivas serão realizadas na cidade de Valentim Gentil/SP em data a ser definida posteriormente e tal data e locais de realização das provas serão divulgados por meio de edital próprio, que será afixado no local de costume da Prefeitura, por meio de jornal com circulação no município e do site www.consesp.com.br, com antecedência mínima de dez dias.

É de responsabilidade exclusiva do candidato acompanhar as publicações de todos os atos, editais, resultados, convocações e comunicados referentes a este Processo Seletivo.

Quando da contratação, o candidato deverá comprovar:

  • Ser brasileiro nato ou naturalizado;
  • Ter até a data da contratação, idade mínima de 18 anos;
  • Estar quite com as obrigações eleitorais;
  • Estar quite com as obrigações militares (quando do sexo masculino);
  • Gozar de boa saúde física e mental para o exercício das atribuições da função, comprovada por avaliação médica oficial realizada por profissionais designados pela Prefeitura;
  • Não registrar antecedentes criminais nos últimos 05 anos, achando-se no pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
  • Não ter sido demitido ou exonerado de serviço público;
  • Não ocupar emprego ou função pública.

A validade do processo seletivo será de um ano, contado da homologação final dos resultados prorrogável uma vez por igual período a critério da Administração.

Atribuições dos cargos

ENFERMEIRO - NÍVEL I: Executar serviços de enfermagem, empregando processos de rotina e/ou específicos, para possibilitar a proteção e recuperação da saúde individual ou coletiva; Executar atividades correlatas que lhe forem determinadas.

FARMACÊUTICO - NÍVEL I: Executar tarefas diversas relacionadas com a composição e fornecimento de medicamentos e outros preparados; Analisar substâncias, matérias e produtos acabados, valendo-se de técnicas e aparelhos especiais, baseando-se em fórmulas estabelecidas para atender a receitas médicas, odontológicas e veterinárias; Executar atividades correlatas que lhe forem determinadas.

FISIOTERAPEUTA - NÍVEL I: Aplicar técnicas fisioterapêuticas para prevenção, readaptação e recuperação de pacientes; Atender e avaliar as condições funcionais de pacientes utilizando protocolos e procedimentos específicos de fisioterapia e suas especialidades; Atuar na área de educação em saúde através de palestras, distribuição de materiais educativos e orientações para melhor qualidade de vida; Desenvolver e implementar programas de prevenção em saúde geral e do trabalho; Executar atividades correlatas que lhe forem determinadas.

PSICÓLOGO - NÍVEL I: Prestar assistência à saúde mental, bem como atender e orientar a área educacional e organizacional de recursos humanos, elaborando e aplicando técnicas psicológicas para possibilitar a orientação e o diagnóstico clínico; Executar atividades correlatas que lhe forem determinadas.

TÉCNICO DE ENFERMAGEM - NÍVEL I: Acompanhar os serviços de enfermagem nas unidades de saúde, zelando pelas metas e rotinas de trabalho, para auxiliar no atendimento aos pacientes; Executar atividades correlatas que lhe forem determinadas