Gabarito do concurso de Abaetetuba-PA é publicado pela CETAP

A Prefeitura de Abaetetuba, no estado do Pará, já divulgou os gabaritos preliminares das provas objetivas do concurso público que registrou mais de 37.000 pessoas neste domingo, dia 03 de abril. A enorme concorrência pelas 1.060 vagas de níveis fundamental, médio e superior tornam ainda mais difícil a conquista por uma vaga na administração pública da cidade. Esta foi a primeira etapa de provas objetivas do concurso, que ainda terá provas aplicadas no dia 10 de abril para determinados cargos.

De acordo com o edital, que foi publicado pela CETAP - Centro de Treinamento e Aperfeiçoamento Profissional, responsável pela organização do concurso e pela aplicação das provas, os salários oferecidos aos cargos vão de R$ 788,00 a R$ 2.189,84. Veja o edital.

A CETAP divulgou os gabaritos preliminares das primeiras provas, aplicadas para os cargos no dia 3 de abril. Confira:

Gabarito concurso Abaetetuba-PA - Provas do dia 3/4

A divulgação abre prazo para que sejam feitas interposições de recursos administrativos quanto às questões das provas. O prazo para recursos é de 48 horas após a divulgação dos gabaritos pelo endereço eletrônico -  http://www.cetapnet.com.br/cetapsite/. Os resultados poderão ser conferidos também no site Gabaritos Concursos, que acompanha as atualizações da banca.

Neste fim de semana, prestaram provas os candidatos aos cargos de formação escolar fundamental completa e incompleta, além de candidatos de nível superior. Já na próxima semana, passam por provas somente os candidatos aos cargos de nível médio.

As provas aplicadas neste domingo foram compostas de 50 questões de múltipla escolha sobre Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos à área da atuação do cargo, divididos nas disciplinas de Língua Portuguesa, Matemática, Atualidades, Legislação, Informática e Raciocínio Lógico. O peso da prova é de 10 pontos para todos os cargos. Para ser considerado aprovado na etapa o  candidato deve atingir pelo menos 6 pontos e se classificar na proporção 3X1 em relação a quantidade de vagas ofertadas para o cargo a que estiver concorrendo. Esta etapa tem caráter classificatório e eliminatório.

Os candidatos que prestarão provas no dia 10 de abril, para os cargos de nível superior, ainda passarão por uma etapa de avaliação de títulos, que tem caráter classificatório.

Os candidatos nomeados estarão subordinados ao Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis do Município e convocados conforme a necessidade da administração, dentro do prazo de validade, que é de dois anos, contados da data de homologação do resultado final, podendo haver prorrogação pelo mesmo período.