A Prefeitura de Nossa Senhora da Glória, estado de Sergipe, realizou no domingo (18) as provas objetivas do grande concurso público que visa a admissão de servidores em cargos de todos os níveis de escolaridade. São 199 vagas abertas para ingresso no quadro geral com salários de R$ 954,00 a R$ 11.353,14 em jornadas de trabalho que vão de 20 a 40 horas por semana. A seleção registrou mais de 20 mil candidatos.

20/08/2018
15/10/2018
18/11/2018
R$ 11.353,14
199
23/11/2018
Anexos

As provas objetivas tiveram duração de 4 horas para os cargos de níveis básico e fundamental e de 5 horas para os cargos de níveis médio/técnico e superior. Os candidatos foram avaliados mediante 60 questões para os cargos de nível básico, 90 questões para os cargos de nível médio e técnico e 120 questões para os cargos de nível superior. As provas contaram com conteúdos de língua portuguesa, conhecimentos gerais/regionais/atualidades e conhecimentos específicos, além de prova de títulos para os cargos de nível superior. Será considerado aprovado o candidato que obtiver nas provas objetivas um número de pontos mínimos correspondente a 40% de pontos em cada uma das áreas de conhecimentos básicos e conhecimentos específicos. Saiba mais sobre as provas e a pontuação necessária para aprovação na etapa no edital do concurso.

Gabaritos

O gabarito preliminar das provas objetivas será divulgado em até cinco dias da sua realização, mediante publicação no Diário Oficial do Município de Nossa Senhora da Glória - http://www.nossasenhoradagloria.se.io.org.br/diarioOficial e na página oficial do concurso Público, no endereço eletrônico da organizadora, Amiga Pública - http://www.amigapublica.com.br/concursos/.

O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito preliminar disporá de até dois dias úteis, a contar do dia da divulgação do mesmo.

A validade do concurso para nomeação dos aprovados será de dois anos, podendo ainda ser prorrogado uma vez por igual período, a contar da data de sua homologação.

O concurso tem vagas para candidatos de Nível fundamental - Agente de Serviços Gerais (42), Motorista (6), Operador de Máquinas (2), Pedreiro (4), Pintor (3) e Eletricista (1); Nível médio e técnico - Agente de Vigilância Epidemiológica (10), Agente Comunitário de Saúde (2), Assistente Administrativo (20), Auxiliar de Dentista (2), Cuidador (26), Fiscal de Higiene Sanitária (1), Fiscal de Tributos (1), Monitor Multi-Social (4), Técnico em Agrimensura (1), Técnico Agropecuário (1), Técnico de Enfermagem (5), Técnico de Laboratório (1), Técnico em Manutenção de Equipamentos de Informática (1) e Agente de Trânsito Municipal (1); e Nível superior - Arquiteto (1), Assistente Social (3), Bibliotecário (1), Biomédico (Cr), Enfermeiro (3), Engenheiro Civil (1), Farmacêutico (1), Fisioterapeuta (1), Fonoaudiólogo (1), Instrutor Musical (1), Médico Cardiologista (1), Médico Clínico Geral (4), Médico Ginecologista Obstetra (1), Médico Pediatra (1), Médico Psiquiatra (1), Nutricionista (1), Odontólogo (2), Psicólogo Clínico (1), Procurador Municipal (1), Professor de Educação Infantil Básica (21), Professor de Português (4), Professor de Inglês (2), Professor de Matemática (7), Professor de Educação Física (2), Professor de História (1) e Professor de Ciências (1).