Concurso SESAU-RO terá 2.395 vagas para Saúde, Administrativo e Apoio

São 2.395 novas vagas para o estado de Rondônia! A Secretaria de Estado da Saúde se prepara para lançar um novo edital com oportunidades para níveis médio, técnico e superior.

De acordo com o Projeto Básico, o certame contará com cargos distribuídos entre as áreas da Saúde, Administrativo e Apoio. A comissão organizadora foi definida no dia 27 de março, o que já sugere que o edital pode sair em breve, logo após a definição da banca organizadora.

A realização do concurso é considerada essencial diante do atual cenário da secretaria. Dados de agosto de 2025 apontam que há um déficit de 7.082 profissionais, com maior impacto nas carreiras de Especialista em Saúde, Médico e Superior Administrativo, que apresentam altos índices de vacância.

Vagas e cargos

As vagas serão divididas em dois grandes eixos. Veja a distribuição:

Áreas Específicas da Saúde

Áreas Administrativa e de Apoio Operacional

Como será a seleção SESAU-RO?

Quem está interessado na seleção, já pode se preparar! O Projeto Básico prevê a realização de prova objetiva para todos os cargos, com caráter eliminatório e classificatório.

O exame deverá conter, no mínimo, 50 questões de múltipla escolha e exigência de pontuação mínima de 60 pontos para aprovação. As provas serão aplicadas em um único dia, em dois turnos.

Para os cargos de nível superior, haverá ainda avaliação de títulos, de caráter obrigatório. O documento também prevê a possibilidade de aplicação de prova discursiva, especialmente para áreas da saúde, além de prova prática para funções específicas, conforme definição no edital.

As provas deverão ser realizadas em oito municípios de Rondônia:

• Porto Velho,
• Ariquemes,
• Buritis,
• Cacoal,
• Extrema,
• Ji-Paraná,
• São Francisco do Guaporé e
• Vilhena.

Último concurso SESAU-RO ocorreu em 2017

O último concurso da Secretaria de Estado da Saúde de Rondônia (SESAU-RO) foi realizado em 2017 e contou com 1.143 vagas para diversos cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, com salários que chegavam a R$ 9.028,76.

O certame reuniu um total de 34.826 candidatos. As chances foram para:

• Auxiliar de Serviços Gerais, Operador de Serviços Portuários e Fluvial, Agente em Atividades Administrativas, Motorista, Técnico em Aparelhos e Equipamentos Hospitalares, Técnico em Enfermagem, Técnico em Hemoterapia, Técnico em Informática, Técnico em Laboratório, Técnico em Nutrição e Dietética, Técnico em Ortopedia, Técnico em Radiologia, Técnico em Radioterapia, Técnico em Reabilitação, Técnico em Registro e Informações em Saúde, Técnico em Segurança do Trabalho, Administrador, Administrador Hospitalar, Assistente Social, Biomédico, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Engenheiro em Segurança do Trabalho, Engenheiro Químico, Estatístico, Farmacêutico, Físico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico (várias especialidades), Nutricionista, Psicólogo e Terapeuta Ocupacional.

A seleção contou com:

• Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
• Avaliação de Títulos, de caráter classificatório, apenas para cargos de nível superior

As etapas do concurso foram realizadas em diversas cidades do estado, incluindo Porto Velho, Ariquemes, Ji-Paraná, Cacoal, Rolim de Moura, Vilhena e Guajará-Mirim, ampliando o acesso dos candidatos.