O Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, Minas Gerais, iniciou os estudos para uma nova seleção de servidores que poderá ser realizada em 2027 (concurso TRT-MG). A previsão ainda não representa uma autorização formal nem confirma a quantidade de oportunidades, mas os preparativos para um novo concurso estão em andamento.
Segundo informações internas do Tribunal, reuniões vêm sendo realizadas com o objetivo de avaliar a viabilidade da próxima seleção. A expectativa apurada é de que o edital seja publicado somente no segundo semestre e para isso o orçamento do próximo ano já prevê garantias para contratar a banca.
A possível publicação nesse período está relacionada ao prazo de validade do atual concurso do TRT-MG. O último Edital nº 1/2022 foi prorrogado por dois anos a partir de 17 de fevereiro de 2025 e permanece válido até 17 de fevereiro de 2027.
Dessa forma, caso o planejamento avance, o novo concurso poderá ter suas etapas organizadas ao longo de 2027, com possibilidade de nomeações após o encerramento da validade da seleção atualmente vigente.
Técnico Judiciário agora é nível superior
Uma das principais mudanças para o próximo concurso está relacionada ao cargo de Técnico Judiciário. Diferentemente do edital de 2022, quando o cargo ainda constava com exigência de nível médio ou médio técnico, a legislação atualmente exige curso de ensino superior completo para ingresso na carreira de Técnico Judiciário do Poder Judiciário da União.
A alteração foi estabelecida pela Lei nº 14.456/2022, que modificou a Lei nº 11.416/2006 e passou a exigir graduação para a investidura no cargo. Portanto, a tendência é que o próximo edital do TRT-MG já observe a exigência de nível superior.
A mudança deve alcançar as oportunidades de Técnico Judiciário que eventualmente forem contempladas no próximo edital, embora as especialidades e requisitos específicos ainda dependam da elaboração do documento.
Vagas ainda não foram definidas
Até o momento, o número de vagas do próximo concurso TRT-MG ainda não foi informado oficialmente. A definição deverá ocorrer durante os estudos e, posteriormente, com a formação da comissão responsável pela organização do certame.
- Dados levantados em setembro de 2026 apontam a existência de cargos vagos no quadro do Tribunal, entre eles 104 de Analista Judiciário e 392 de Técnico Judiciário, totalizando 496 cargos vagos.
A existência de cargos vagos, entretanto, não significa que todas essas posições serão oferecidas no próximo concurso. O quantitativo efetivo dependerá das necessidades do Tribunal, da disponibilidade orçamentária.
TRT-MG: salários chegam a R$ 16 mil
Outro atrativo da próxima seleção será a remuneração atualizada dos servidores do Poder Judiciário da União.
A Lei nº 15.293/2025 estabeleceu reajuste de 8% nos vencimentos básicos das carreiras do Judiciário da União a partir de 1º de julho de 2026. A legislação também atualizou as tabelas remuneratórias dos cargos de Técnico e Analista Judiciário.
Considerando o vencimento básico e a Gratificação de Atividade Judiciária, a remuneração inicial informada para as carreiras chega a:
| Cargo | Remuneração inicial |
| Técnico Judiciário | R$ 9.776,74 |
| Analista Judiciário | R$ 16.041,21 |
Além dos vencimentos, os servidores podem receber benefícios previstos para o Poder Judiciário da União, como auxílio-alimentação e assistência pré-escolar.
Em 2026, os valores informados são de R$ 1.860,51 para auxílio-alimentação e R$ 1.288,47 para assistência pré-escolar.
A legislação também prevê o Adicional de Qualificação para servidores que atendam aos requisitos relacionados à formação acadêmica e capacitação. A Lei nº 15.292/2025 regulamentou alterações nas regras do benefício.
Edital TRT-MG 2022 teve cadastro de reserva
O último concurso do TRT-MG foi publicado em 2022 para provimento de cargos efetivos e formação de cadastro de reserva. O edital contemplou oportunidades para Técnico Judiciário e Analista Judiciário em diferentes áreas e especialidades.
Entre as opções para Técnico estavam as áreas Administrativa, Administrativa com especialidade em Agente de Polícia Judicial e Contabilidade, além de especialidades de Enfermagem do Trabalho e Tecnologia da Informação.
Para Analista Judiciário, o edital contemplou áreas como Judiciária, Administrativa, Oficial de Justiça Avaliador Federal, Contabilidade, Tecnologia da Informação, Comunicação Social, Arquitetura, Engenharias, Estatística, Fisioterapia, Medicina, Odontologia, Psicologia e Serviço Social, entre outras especialidades.
O concurso teve resultado final homologado em fevereiro de 2023 e posteriormente teve sua validade prorrogada por mais dois anos.
Como foram as provas
Na última seleção, os candidatos foram submetidos a prova objetiva e prova discursiva/redação, ambas de caráter eliminatório e classificatório. Para o cargo de Técnico Judiciário - Agente de Polícia Judicial, também houve prova prática de aptidão física.
A prova objetiva teve 60 questões de múltipla escolha. Para os cargos de Técnico Judiciário, foram cobrados conhecimentos de Língua Portuguesa, Noções de Informática, Legislação, Noções de Direito e Conhecimentos Específicos.
Para Analista Judiciário, a distribuição das disciplinas variava conforme a área ou especialidade, com cobrança de Língua Portuguesa, Informática, Legislação, Noções de Direito e conhecimentos específicos.
A prova discursiva consistiu na produção de texto dissertativo sobre tema contemporâneo, com mínimo de 20 e máximo de 30 linhas.
Já o cargo de Agente de Polícia Judicial contou ainda com avaliação de condicionamento físico, incluindo testes de força e resistência muscular, resistência cardiorrespiratória e flexibilidade.
Nomeações do concurso anterior
O concurso de 2022 permanece relevante para o próximo certame também pelo histórico de convocações. Conforme os dados levantados, 529 candidatos foram convocados ao longo da validade da seleção.
| Cargo/área | Convocados |
| Técnico Judiciário - Área Administrativa e Geral | 307 |
| Analista Judiciário - Especialidades/Nível Superior | 84 |
| Outros cargos e áreas | 138 |
| Total | 529 |
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