No último domingo, 15 de agosto de 2021, mais de 67 mil candidatos foram convocados a realizar a primeira etapa do concurso público da Polícia Militar do estado do Alagoas. O certame pretende preencher 1.060 vagas em cargos de Soldado e Oficial.
São 60 vagas abertas para o cargo de Oficial Combatente que durante o curso de formação terá salário de R$ 2.768,17 no 1º Ano, passando para R$ 2.971,91 para Cadete do 2º Ano e atingindo R$ 3.359,09 para Cadete no 3º Ano. Após a formação, o aluno passa ao posto de Aspirante e terá salário de R$ 8.099,94. Já as outras 1.000 vagas são para o cargo de Soldado Combatente, que terá vencimentos de R$ 1.682,33 durante o curso de formação passando para R$ 4.250,06 na condição alcançada como Soldado após a conclusão do curso.
As provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, que ocorreram no último domingo, 15 de agosto de 2021, contaram com questões do tipo Certo ou Errado. Será reprovado nas provas objetivas e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir:
- Obtiver nota inferior a 10 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Básicos P1;
- Obtiver nota inferior a 21 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos P2;
- Obtiver nota inferior a 36 pontos no conjunto das provas objetivas.
Veja mais sobre as provas no edital.
Gabaritos da PM-AL
Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas saíram nesta terça-feira e a consulta pode ser feita de maneira individual pela página do Cebraspe.
Outros documentos podem ser consultados ainda no site do Cebraspe. Os gabaritos saíram às 19 horas desta terça-feira, 17 de agosto de 2021.
O período para a interposição de recursos contra do gabarito oficial preliminar da prova objetiva e contra o padrão de respostas da prova discursiva vai de 18 a 24 de agosto pelo formulário no site do Cebraspe.
O resultado final na prova objetiva e de resultado provisório na prova discursiva e do padrão definitivo de respostas da prova discursiva sai no dia 10 de setembro de 2021.
Juntamente com as provas objetivas, os candidatos realizaram provas Discursiva, que valerá 20 pontos e foi constituído de uma redação de texto dissertativo. Esta, avaliará o conteúdo (desenvolvimento do tema), a capacidade de expressão na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa. A avaliação de conteúdo será feita por pelo menos dois examinadores. A nota de conteúdo do candidato será obtida pela média aritmética de duas notas convergentes atribuídas por examinadores distintos.
Próximas etapas
Para os candidatos aos cargos de Oficial Combatente e Soldado Combatente, haverá Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório. Este, consistirá de cinco provas, a serem realizadas em três dias distintos, independentemente da ordem dos exercícios nos respectivos dias. O teste de aptidão física visa avaliar a capacidade do candidato para suportar, física e organicamente, as exigências da prática de atividades físicas a que será submetido durante o curso de formação e para desempenhar as tarefas típicas da atividade policial militar.
Haverá também, avaliação médica das condições de saúde física e mental, de caráter eliminatório, para os candidatos aptos no teste de aptidão física. Esta, tem o objetivo de aferir se o candidato goza de plenas condições de saúde física e mental para suportar os exercícios a que será submetido durante o curso de formação e para desempenhar as tarefas típicas da categoria funcional.
Serão convocados para a avaliação psicológica, de caráter eliminatório, os candidatos aptos no teste de aptidão física. Esta, visa verificar habilidades cognitivas, tipos de raciocínio e características de personalidade importantes para o bom desempenho das atividades do cargo. A avaliação psicológica será destinada a avaliar e identificar também os traços de personalidade restritivos ou incompatíveis para o exercício da atividade policial militar nos cargos de Oficial Combatente e de Soldado Combatente.
Serão convocados para o preenchimento da Ficha de Informações Confidenciais (FIC) e para o envio dos documentos para fins da comprovação documental e investigação social os candidatos aptos no teste de aptidão física. A investigação social tem por finalidade averiguar a vida pregressa e atual do candidato, quer seja social, moral ou escolar, a autenticidade de documentos apresentados e a veracidade das informações prestadas, impedindo que o indivíduo com perfil incompatível com o exercício da atividade policial militar, conforme legislação peculiar em vigor, ingresse na Corporação.
Haverá exame toxicológico para os candidatos considerados aprovados em todas as fases anteriores e classificados dentro do número de vagas para cada cargo previsto no edital, respeitados os empates na última posição. O exame toxicológico tem como objetivo aferir se o candidato usa ou usou, nos últimos 180 dias contados a partir da data da coleta desse exame, um ou mais das seguintes substâncias entorpecentes (e seus metabólitos) que podem causar dependência química ou psíquica: maconha; metabólitos do delta-9 THC; cocaína e seus metabólitos; anfetaminas (inclusive metabólitos e seus derivados); merla; opiáceos; e psicofármacos.
A validade do concurso público é de dois anos, a contar da data de sua homologação final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.
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