A Prefeitura de Pires do Rio, no estado de Goiás, abre no dia 05 de novembro o prazo de inscrição para o processo seletivo público que vai preencher 100 vagas e formar cadastro de reserva nos cargos de Monitor de Creche (17 vagas) e Professor Nível I (83 vagas).
Com jornadas de 30 a 40 horas semanais os aprovados terão remuneração mensal de R$ 1.525,00 a R$ 3.845,05.
O certame vai preencher os cargos de:
| Cargo | Requisito de Escolaridade | Carga Horária Semanal (CH) | Vencimento Básico em Reais (VBR$) | Vagas Abertas (VA) | Cadastro de Reserva (CR) |
|---|---|---|---|---|---|
| MONITOR DE CRECHE | Ensino Fundamental Completo | 40 | R$ 1.525,00 | 17 (14 AC + 1 PcD + 2 CN) | 50 (43 AC + 2 PcD + 5 CN) |
| PROFESSOR NÍVEL 1 | Ensino Superior Completo - Professor | 30 | R$ 3.845,05 | 83 (71 AC + 4 PcD + 8 CN) | 83 (71 AC + 4 PcD + 8 CN) |
- Monitor de Creche: São ofertadas 17 vagas para provimento imediato e 50 vagas para formação de cadastro de reserva.
- Professor Nível 1: São ofertadas 83 vagas para provimento imediato e 83 vagas para formação de cadastro de reserva.
Inscrições
Interessados podem realizar as inscrições das 10h do dia 05 de novembro até as 23h59min do dia 12 de novembro de 2025, pela internet, por meio do endereço eletrônico www.aroeira.org.br. A taxa de inscrição vai de R$ 30,00 a R$ 60,00.
A inscrição pode ser feita ainda na Biblioteca Municipal Cyllêneo Araújo, situada na Praça Francisco Felipe Machado s/nº, Centro, Pires do Rio-GO, de segunda a sexta-feira, nos dias úteis, das 8h às 11h e das 13h às 19h.
Provas
O processo seletivo terá prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 23 de novembro de 2025, além de prova discursiva, apenas para a função de Professor Nível I, prevista para o dia 23 de novembro de 2025 e prova de títulos, para Professor Nível I.
O prazo de validade do processo seletivo simplificado será de um ano, contado da data da homologação dos resultados finais, podendo ser prorrogado por uma única vez e por igual período. Veja mais no edital.
Serão requisitos para a contratação:
- Ser brasileiro nato ou naturalizado ou cidadão Português que tenha adquirido igualdade de direitos e obrigações civis e gozo dos direitos políticos.
- Ter completado 18 (dezoito) anos até a data da posse.
- Comprovar quitação com as obrigações eleitorais e, se do sexo masculino, quitação com o serviço militar obrigatório.
- Estar em pleno gozo dos direitos civis e políticos.
- Comprovar aptidão física e mental, através dos exames exigidos no Edital ou na convocação para posse.
- Comprovar que não se encontra em situação de incompatibilidade com o Poder Público em nenhuma das três esferas administrativas no ato da contratação.
- Ser aprovado em todas as etapas do processo seletivo simplificado.
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