Foram publicados 2 novos editais com abertura de seleção na Prefeitura de Vila Bela da Santíssima Trindade, estado do Mato Grosso. O certame visa preencher 12 vagas e criar um cadastro reserva em diversos cargos de níveis fundamental, médio e superior para a prestação de serviços na Administração. Os rendimentos variam entre R$ 1.735,09 e R$ 7.111,51, por jornada de trabalho de 30 a 40 horas por semana.
As inscrições poderão ser realizadas apenas no período de 8 a 12 de janeiro de 2026, de forma gratuita, e possuem endereços diferentes, conforme cada edital:
- Edital Nº 001/2026 - ADM: Na Sede da Prefeitura - Avenida Dr. Mário Corrêa, 452.
- Edital Nº 001/2026 - SMAST - Na Sede da Secretaria Municipal de Assistência Social - Avenida Dr. Mário Corrêa, 420.
Cargos e vagas dos editais
Os dois editais têm oportunidades para ingressar nos cargos de:
Edital 01/2026 - Administração
| CARGOS | VAGAS | VENCIMENTO | CARGA HORÁRIA | REQUISITOS | LOCAL DE ATUAÇÃO |
| Técnico Supervisor de Obras | 01 | R$ 4.675,47 | 40 HRS | Para o cargo de Técnico Supervisor de Obras será exigido formação em ensino médio em Técnico em Edificações, ou curso similar com carga horária mínima compatível com a de Técnico em Edificações, inclusive graduações na área de engenharia civil ou arquitetura. | Secretaria Municipal de Administração e Fazenda |
| Contador | 01 | R$ 7.111,51 | 40 HRS | Para o cargo de Contador será exigida formação em nível superior, com bacharelado em Ciências Contábeis, diploma devidamente registrado e inscrição ativa no órgão de classe competente (CRC). | Secretaria Municipal de Administração e Fazenda |
| Engenheiro Civil | 01 | R$ 7.111,51 | 40 HRS | Para o cargo de Engenheiro Civil, será exigida formação em nível superior, com bacharelado em Engenharia Civil, diploma devidamente registrado, bem como inscrição ativa no órgão de classe competente (CREA). | Secretaria Municipal de Administração e Fazenda |
| Motorista de Veículo Leve | 01 | R$ 2.340,54 | 40 HRS | Ensino fundamental completo, e, no mínimo, CNH categoria "A e B". | Secretaria Municipal de Administração e Fazenda |
Edital 01/2026 - SMAST
| CARGOS | VAGAS | VENCIMENTO | CARGA HORÁRIA | REQUISITOS | LOCAL DE ATUAÇÃO |
| Assistente Social | 01 | R$ 7.111,14 | 30 HRS | Para o cargo de Assistente Social será exigido Curso superior em Serviço Social e registro no conselho. | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
| Motorista de Veículo Leve | 02 | R$ 2.340,45 | 40 HRS | Para o cargo de Motorista de Veículo Leve será exigido Ensino fundamental completo, e, no mínimo, CNH categoria "A e B". | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
| Motorista de Veículo Pesado | 01 | R$ 2.340,45 | 40 HRS | Para o cargo de Motorista de Veículo Pesado será exigido Ensino fundamental completo, e, no mínimo, CNH categoria "D". | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
| Orientador Social | 01 | R$ 2.531,14 | 40 HRS | Para o cargo de Orientador Social será exigido Ensino Ensino médio concluído. | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
| Psicólogo | 02 | R$ 7.111,14 | 40 HRS | Para o cargo de Psicólogo será exigido Curso superior em Psicologia e registro no conselho. | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
| Zelador | 01 | R$ 1735,09 | 40 HRS | Para o cargo de Zelador será exigido Ensino Fundamental Completo. | Secretaria Municipal de Assistência Social e Trabalho |
Provas
A seleção acontecerá por meio de uma análise curricular onde contam pontos a formação acadêmica, tempo de serviço e experiência, sendo:
| FORMAÇÃO | PONTUAÇÃO |
| Pós-Doc | 10 pontos |
| Doutorado | 9,0 pontos |
| Mestrado | 8,0 pontos |
| Especialização/Pós Graduação | 7,0 pontos |
| Curso Técnico | 6,0 pontos |
| Graduação | 5,0 pontos |
| Atestado por Tempo de Serviço na Administração Pública | 1,0 ponto a cada ano de experiência comprovada na Administração Pública na área correspondente. |
| Atestado por Tempo de Serviço em Instituições Privadas | 1,0 ponto a cada ano de experiência comprovada em instituições privadas na área correspondente. |
| Atualização Profissional | 2,0 pontos para cada certificado de atualização profissional com registro da entidade promotora do evento. |
O processo seletivo terá vigência pelo prazo de seis meses, podendo haver prorrogação, uma vez, por igual período.
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