Processo Seletivo SEAP-PA 2021 para Técnico em Gestão Penitenciária

A Secretaria de Estado de Administração Penitenciária do Pará (SEAP) comunica aos interessados que realizará até o dia 19 de março as inscrições para participar do novo processo seletivo simplificado que servirá para preencher 32 vagas no cargo de Técnico em Gestão Penitenciária para lotação nas regiões de:

Guamá - Castanhal, Colares, Curuçá, Igarapé-Açu, Inhangapi, Magalhães Barata, Maracanã, Marapanim, Santo Antônio do Tauá, Santa Maria do Pará, Santa Izabel do Pará, São Caetano de Odivelas, São Domingos do Capim, São Francisco do Pará, São João da Ponta, São Miguel do Guamá, Terra Alta, Vigia;

Guajará - Ananindeua, Belém, Benevides, Marituba e Santa Bárbara do Pará;

Rio Capim - Abel Figueiredo, Aurora do Pará, Bujaru, Capitão Poço, Concórdia do Pará, Dom Eliseu, Garrafão do Norte, Ipixuna do Pará, Irituia, Mãe do Rio, Nova Esperança do Piriá, Ourém, Paragominas, Rondon do Pará, Tomé-Açu e Ulianópolis;

Marajó - Afuá, Anajás, Bagre, Breves, Cachoeira do Arari, Chaves, Curralinho, Gurupá, Melgaço, Muaná, Ponta de Pedras, Portel, Salvaterra, Santa Cruz do Arari, São Sebastião da Boa Vista e Soure.

Veja as vagas abertas

• Técnico em Gestão Penitenciária - Enfermagem (2)
• Técnico em Gestão Penitenciária - Farmácia (1)
• Técnico em Gestão Penitenciária - Medicina com especialização em Psiquiatria (2)
• Técnico em Gestão Penitenciária - Medicina (11)
• Técnico em Gestão Penitenciária - Psicologia (8)
• Técnico em Gestão Penitenciária - Serviço Social (8)

As funções exigem ensino superior na área e tem salário de R$ 1.560,76, mais vantagens por jornadas de trabalho de 30 horas por mês.

O prazo de vigência do contrato temporário será de um ano, prorrogável, no máximo, por igual período, uma única vez.

Inscrições SEAP

Os candidatos deverão se inscrever das 0h do dia 16 de março até as 23h59min do dia 19 de março de 2021, pela internet, por meio do endereço eletrônico www.sipros.pa.gov.br. As inscrições serão gratuitas.

Etapas de avaliação

A seleção dos candidatos será feita por meio de inscrição, análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório (graduação, especialização, mestrado, doutorado, tempo de serviço e curso de capacitação profissional), além de entrevista pessoal, de caráter eliminatório e classificatório.

O processo simplificado terá a validade de seis meses, podendo ser prorrogado por igual período.