Prefeitura de Mallet-PR abre vagas para Professor via edital 02/2026

A Prefeitura de Mallet, no estado do Paraná, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Simplificado destinado à contratação temporária de profissionais da área da educação. O edital nº 001.002 foi divulgado pela Secretaria Municipal de Educação e busca formar cadastro para atender às demandas da rede municipal de ensino.

A seleção tem como objetivo preencher oportunidades para a função de Professor com jornada de 20 horas semanais, mediante contratação por tempo determinado em regime especial. A iniciativa foi autorizada pela administração municipal considerando a necessidade temporária de excepcional interesse público, conforme as normas municipais e constitucionais aplicáveis.

Vagas disponíveis

De acordo com o edital, o Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura de Mallet-PR oferta 01 vaga imediata, além de formação de cadastro reserva (CR) para o cargo de Professor. Os candidatos aprovados poderão ser convocados conforme a necessidade da Secretaria Municipal de Educação durante o prazo de validade da seleção.

O vencimento inicial estabelecido para a função é de R$ 2.192,15, para cumprimento de uma carga horária de 20 horas semanais. Para participar, o candidato deverá possuir nível superior em curso de licenciatura em Pedagogia ou Magistério, conforme os requisitos previstos no documento oficial.

O edital da Prefeitura de Mallet-PR também estabelece reserva de oportunidades para candidatos com deficiência e para afrodescendentes. Conforme as regras publicadas, 10% das vagas serão destinadas às pessoas com deficiência e outros 10% serão reservados aos afrodescendentes, seguindo a legislação vigente.

Inscrições do Processo Seletivo Prefeitura de Mallet-PR

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do sistema de protocolo online da Prefeitura de Mallet. O período para solicitar participação começa às 0h do dia 30 de julho de 2026 e segue até às 23h59 do dia 10 de agosto de 2026.

A participação é gratuita, já que o edital informa que não haverá cobrança de taxa de inscrição. Os documentos pessoais e os títulos apresentados no sistema deverão ser comprovados posteriormente, caso o candidato seja convocado para contratação.

Etapas de seleção dos candidatos

A seleção dos candidatos será realizada em duas fases: avaliação objetiva, de caráter eliminatório, e avaliação de títulos e experiência profissional, de caráter classificatório.

Na primeira etapa, os participantes realizarão uma prova objetiva composta por 20 questões de múltipla escolha, distribuídas entre Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Específicos. A avaliação terá valor total de 90 pontos, sendo necessário atingir a pontuação mínima prevista no edital para continuar na disputa.

A prova objetiva contará com:

• 5 questões de Língua Portuguesa;
• 5 questões de Matemática;
• 10 questões de Conhecimentos Específicos.

O tempo máximo para realização da avaliação será de três horas. A data prevista para aplicação da prova é 22 de agosto de 2026, enquanto os locais de prova serão divulgados no dia 19 de agosto, no site da banca.

O gabarito deverá ser divulgado em 25 de agosto de 2026.

Já a segunda etapa será destinada à análise dos títulos e da experiência profissional dos candidatos aprovados na avaliação objetiva. Serão considerados critérios como tempo de atuação na área da docência, participação em cursos de atualização, graduação em Pedagogia e especialização na área.

A avaliação de títulos poderá alcançar até 10 pontos, conforme os critérios estabelecidos no edital. A experiência profissional na área de ensino poderá garantir pontuação conforme o período comprovado de atuação.

O cronograma prevê a divulgação do resultado final e homologação no dia 4 de setembro de 2026.

O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 24 meses, contados a partir da publicação da homologação final. Durante esse período, os candidatos classificados poderão ser convocados conforme o surgimento das necessidades da administração municipal.