A Prefeitura de Vilhena, estado de Rondônia, torna público aos interessados que está realizando um novo concurso para preencher 15 vagas na função de Agente de Trânsito Municipal. Destas, uma será reservada para as pessoas com deficiência.
A Prefeitura oferece salário de R$ 3.000,00, mais auxílio-alimentação e auxílio fardamento por regime de trabalho de 30 horas na semana.
Veja o cargo e requisitos para participar
| Cargo | Requisitos | Salário e Jornada | Vagas |
|---|---|---|---|
| Agente Municipal de Trânsito | Nível Médio ou Técnico Especializado; aprovação em Curso de Formação Inicial; idade máxima de 35 anos (na data da inscrição); CNH categorias A e B ou A e C e idade mínima de 18 anos | R$ 3.000,00 para uma jornada de 30 horas semanais; inclui benefícios de auxílio-alimentação e auxílio-fardamento | 15 vagas no total (14 para ampla concorrência e 01 reservada para PcD) |
Inscrição Prefeitura de Vilhena
As inscrições no concurso deverão ser realizadas das 09h do dia 02 de fevereiro até as 16h do dia 24 de fevereiro de 2026, pela internet, por meio do endereço eletrônico www.ibgpconcursos.com.br. Será cobrada taxa de inscrição no valor de R$ 90,00.
Ao cidadão desempregado que possuir idade igual ou superior a 45 anos e esta comprovadamente desempregado, há, pelo menos, um ano, ou seja, membro de família de baixa renda comprovada pelo registro de inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal - CadÚnico ou ainda ao doador de sangue será concedida isenção do pagamento da taxa de inscrição. O pedido deverá ser encaminhado das 09h do dia 02 de fevereiro até as 16h do dia 04 de fevereiro.
Provas
O concurso será realizado por meio da aplicação de quatro etapas de avaliação, sendo elas:
FASE I
| Etapa | Tipo de Avaliação | Critério de Avaliação | Observação |
|---|---|---|---|
| 1ª | Prova Objetiva de Múltipla Escolha | Eliminatório e Classificatório | 50 (cinquenta) questões, com aproveitamento mínimo de 50% |
| 2ª | Prova de Capacidade Física | Eliminatório | Até 08 (oito) vezes o número de vagas dos candidatos classificados na 1ª etapa |
| 3ª | Avaliação Psicológica | Eliminatório | Até 06 (seis) vezes o número de vagas dos candidatos aptos na 2ª etapa (Prova de Capacidade Física). Realização individual e/ou coletiva |
FASE II
| Etapa | Tipo de Avaliação | Critério de Avaliação | Observação |
|---|---|---|---|
| 4ª | Curso de Formação (200 h/a) | Eliminatório | Participarão os 35 (trinta e cinco) primeiros candidatos classificados na 3ª etapa (Avaliação Psicológica) |
As provas objetivas serão realizadas no dia 15 de março, nos locais e horários divulgados em até 05 dias antes da data de realização das provas, quando da disponibilização do comprovante definitivo de inscrição.
Composição das provas objetivas
| Parte | Quantidade de Questões | Conteúdo | Peso | Pontuação Final |
|---|---|---|---|---|
| 1ª | 10 | Língua Portuguesa | 2,0 | 20,0 |
| 2ª | 10 | Raciocínio Lógico Matemático | 1,5 | 15,0 |
| 3ª | 5 | Noções de Informática | 1,0 | 5,0 |
| 4ª | 5 | Legislação | 1,5 | 7,5 |
| 5ª | 5 | Conhecimentos Gerais - História e Geografia de Rondônia | 1,5 | 7,5 |
| 6ª | 15 | Conhecimentos Específicos | 3,0 | 45,0 |
| Total | 50 | 100,0 |
Os gabaritos da prova objetiva serão publicados no dia 15 de março pelo site www.ibgpconcursos.com.br e os resultados sairão no dia 25 de março.
Já a provas de capacidade física visa avaliar se o candidato tem condições físicas e orgânicas para desempenhar as atividades típicas do cargo. Veja os exercícios e os índices mínimos:
| Modalidade | Critério Masculino | Critério Feminino |
|---|---|---|
| Força (Barra Fixa) | Mínimo de 02 execuções dinâmicas | Mínimo de 05 segundos em suspensão (isometria) |
| Flexão Abdominal Remador | Mínimo de 16 repetições em 30 segundos | Mínimo de 16 repetições em 30 segundos |
| Corrida de 12 minutos | Distância mínima de 2.000 metros | Distância mínima de 1.800 metros |
Cada candidato terá apenas uma tentativa para cada teste e o não comparecimento ou a não obtenção do índice mínimo em qualquer um dos exercícios resulta em eliminação imediata.
Este concurso público terá validade de dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
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