Concurso Prefeitura de Campos Novos-SC 2018/2019

Município de Campos Novos-SC abre 106 vagas em cargos de Professor Municipal, Administrador Escolar, Orientador Educacional, Secretário e Supervisor Escolar. As inscrições vão até o dia 14 de janeiro de 2019.

Por Clécio
Abertura inscrições 14/12/2018 Data da prova 27/01/2019 Total de vagas 106
Encerra inscrições 14/01/2019 Gabaritos em 27/01/2019 Salários até R$ 2.997,43

Através do edital n. 02/2018, a Prefeitura de Campos Novos, estado de Santa Catarina, abriu um novo concurso público destinado ao preenchimento de 106 vagas imediatas, além de formar cadastro reserva em diversos cargos que exigem ensino superior no quadro efetivo do magistério do município.

As vagas são para Administrador Escolar (4), Orientador Educacional (4), Pedagogo - Professor Regente Educação Infantil (50), Professor de Artes (1), Professor Adjunto/Creche (25), Professor de Geografia (2), Professor de Matemática (1), Secretário Escolar (15) e Supervisor Escolar (4).

Os salários variam entre R$ 2.455,35 e R$ 2.997,43 por jornada de trabalho de 40 horas por semana.

Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscreverem em concurso público para provimento de cargos, cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras, para as quais serão reservadas 10% das vagas oferecidas para cada um dos cargos.

Inscrição

Interessados poderão se inscrever até às 15h do dia 14 de janeiro de 2019, via internet, pelo endereço eletrônico http://concmagcamposnovos.fepese.org.br. A taxa de inscrição é de R$ 120,00.

Provas

O concurso será de provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório e avaliação de títulos de caráter classificatório. As provas serão realizadas no dia 27 de janeiro de 2019, em locais que serão comunicados no dia 23 de janeiro.

O caderno de questões e o gabarito preliminar da prova escrita serão publicados a partir das 20 horas do dia da sua realização, no endereço eletrônico do concurso.

O prazo de validade do concurso público é de até dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração Municipal.

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