Prefeitura de Chapecó-SC abre vagas com salários de até R$ 7,9 mil

A Prefeitura de Chapecó, no estado de Santa Catarina, abriu um novo processo seletivo público que irá preencher vagas destinadas à contratação de Professores para atuação na Educação Indígena da Rede Municipal para o ano letivo de 2027, para os CEIM Sã Pe Ty Kó Si, localizado na Aldeia Kondá, e CEIM Toldo Chimbangue, localizado na Aldeia Toldo Chimbangue.

A remuneração mensal varia de R$ 1.509,79 a R$ 7.949,45, de acordo com a formação e a carga horária que pode ser de 10h, 20h, 30h ou 40h semanais.

Às pessoas com deficiência, fica assegurado o direito de inscrição no presente processo seletivo, para o cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadores, em um percentual de 5% de total de vagas oferecidas para cada cargo.

Vagas na Prefeitura

• Professor de Arte (Cr) Exige Habilitado: Licenciatura de graduação plena em educação artística ou artes; ou licenciatura de graduação plena em artes visuais. Não habilitado: Ensino médio completo.
• Professor de Educação Física (Cr) - Exige licenciatura de graduação plena específica em educação física e registro no CREF;
• Professor de Educação Infantil (Cr) Exige Habilitado: Licenciatura plena em pedagogia (com habilitação em educação infantil), licenciatura intercultural indígena ou licenciatura intercultural em letras (língua portuguesa, língua kaingang e literaturas). Não Habilitado: Ensino Médio completo.

Inscrições na seleção

As inscrições devem ser feitas das 16 horas do dia 13 de outubro de 2026 até as 16 horas do dia 11 de novembro de 2026, exclusivamente pela internet, por meio do site da FEPESE. Não será cobrada taxa de participação.

Provas

A seleção dos candidatos será feita por meio de três etapas:

• Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
• Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório;
• Prova de títulos, de caráter classificatório.

A prova objetiva está prevista para o dia 13 de dezembro de 2026, das 14h as 18h39min, em locais que serão divulgados no site do processo seletivo, na data provável de 9 de dezembro de 2026.

Composição das provas objetivas

• Língua Portuguesa: 05 questões;
• Noções de Matemática: 05 questões;
• Legislação e Temas da Educação: 05 questões;
• Conhecimentos específicos do cargo: 15 questões.

Já os critérios de aprovação na prova discursiva serão: habilidade de argumentação, clareza na exposição do tema; domínio do conteúdo; e adequação linguística e textual (padrão culto, coesão e coerência).

A prova de títulos consistirá na avaliação dos certificados de cursos de aperfeiçoamento, capacitação ou atualização, cursos de pós-graduação (Especialização, Mestrado e Doutorado) e atestados de frequência em curso de licenciatura.

O processo seletivo terá validade durante o ano letivo de 2027, podendo ser prorrogado para o ano de 2028, a critério da Administração Pública.