A Prefeitura de Florianópolis, capital do estado de Santa Catarina, anunciou que estarão abertas até o dia 09 de novembro as inscrições para uma nova seleção pública de servidores que vai preencher 40 vagas e formar cadastro de reserva em três cargos de níveis médio/técnico e superior para suprir necessidade de pessoal na Secretaria Municipal de Saúde.

05/11/2020
09/11/2020
R$ 11.109,85
40
Anexos

O edital foi publicado visando fortalecer o quadro municipal no combate à pandemia da Covid-19 na cidade. A seleção será simplificada e não terá prova objetiva, apenas análise de currículos para as contratações.

Vagas abertas em Florianópolis-SC

  • Técnico de Enfermagem (20) - Exige curso de ensino médio profissionalizante/técnico na área de Enfermagem ou Curso profissionalizante/técnico na área de Enfermagem e Registro ativo no respectivo órgão de classe. O salário será de R$ 2.803,03;
  • Enfermeiro (10) - Ensino superior completo em enfermagem e Registro no Conselho de Classe: Salário será de R$ 8.717,03;
  • Médico (10) - Ensino superior completo em medicina e Registro ativo no respectivo órgão de classe. A remuneração será de R$ 11.109,85.

A Prefeitura oferece ainda auxílio-alimentação no valor diário R$ 28,50, adicional de insalubridade, auxílio combustível, gratificação e vale-transporte, dependendo do caso.

As inscrições deverão ser efetivadas até o dia 09 de novembro de 2020 pelo formulário disponibilizado pela prefeitura no site - https://forms.gle/WfgEwp7wFadPjXX26.

A seleção será feita por meio de análise da experiência profissional e titulação. A documentação comprobatória digitalizada, em arquivo ÚNICO em formato PDF deverá ser encaminhada, exclusivamente, ao endereço eletrônico [email protected]. Veja a documentação necessária:

  • Documento de identificação legível com foto;
  • Certificado de Conclusão de Curso na referida área de atuação reconhecido pelo MEC;
  • Títulos constantes no currículo conforme Anexo I deste edital;
  • Comprovantes de tempo de experiência conforme Anexo I deste edital.

O contrato temporário terá duração de três meses, podendo ser prorrogado por período determinado não superior a três meses, a critério e de acordo com a conveniência e interesse da administração pública.