A Prefeitura de Bertioga, cidade do litoral de São Paulo, abriu um novo processo seletivo para reforçar a equipe responsável pela segurança dos banhistas durante a temporada de verão. O edital prevê a contratação temporária de Guarda-Vidas, função que terá atuação durante os meses de maior movimento nas praias do município.
Ao todo, são 15 vagas imediatas, além de cinco oportunidades para cadastro reserva. A seleção contempla ampla concorrência e reserva vagas para candidatos afrodescendentes e pessoas com deficiência (PcD). Os aprovados terão contratos temporários com duração de cinco meses.
A contratação será realizada para o período de 1º de novembro de 2026 a 31 de março de 2027. A Prefeitura ampliou a duração dos contratos em relação à temporada anterior, quando os profissionais permaneciam quatro meses na função.
Vagas e salário
A função de Guarda-Vidas Temporário exige ensino fundamental completo. A remuneração será de R$ 2.696,20 por mês, para uma jornada de 40 horas semanais.
| Função | Escolaridade | Vagas | Cadastro reserva | Jornada | Salário |
| Guarda-Vidas Temporário | Ensino Fundamental completo | 15 | 5 | 40h semanais | R$ 2.696,20 |
Das 15 vagas imediatas, 11 são para ampla concorrência, três para candidatos afrodescendentes e uma para pessoa com deficiência.
Entre as atribuições do cargo estão a prevenção de situações de risco, realização de salvamentos aquáticos, prestação de primeiros socorros e participação em ações preventivas e educativas. Os profissionais também deverão desempenhar outras atividades relacionadas à segurança e ao salvamento aquático.
Requisitos
Para participar da seleção, é necessário ter 18 anos completos até a data da contratação e possuir ensino fundamental completo. O candidato também deve ser brasileiro ou possuir as prerrogativas previstas na legislação federal.
Além disso, é necessário estar em dia com as obrigações eleitorais e, para os candidatos do sexo masculino, com as obrigações militares.
A contratação ficará condicionada à aprovação em exame médico pré-admissional, de caráter eliminatório, que deverá atestar a aptidão física e mental do candidato para o exercício das atividades.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e serão realizadas exclusivamente pela internet. O prazo começa às 9h do dia 15 de setembro de 2026 e termina às 16h do dia 28 de setembro de 2026. O cadastro deve ser feito pelo portal oficial da Prefeitura de Bertioga.
A seleção será realizada em uma única etapa, composta por duas fases distintas de avaliação física. A ausência em qualquer uma delas, independentemente do motivo apresentado, provocará a eliminação do candidato.
A primeira fase será a prova prática de aptidão física na água, enquanto a segunda será a prova prática de aptidão física no solo, por meio de corrida.
As avaliações ocorrerão no dia 5 de outubro de 2026, na piscina do Paço Municipal de Bertioga, localizado na Rua Luiz Pereira de Campos, nº 901, Vila Itapanhaú. A apresentação dos candidatos será às 10h, com início das provas previsto para 10h30.
Testes de natação e corrida
Na prova de natação, o candidato deverá percorrer 200 metros em piscina, utilizando qualquer estilo de nado, no tempo máximo de seis minutos. O teste tem caráter eliminatório e classificatório e peso quatro na avaliação.
A pontuação varia de acordo com o tempo obtido. Quem completar os 200 metros em 3 minutos e 30 segundos receberá nota 10. A nota diminui gradualmente até chegar a 5 para quem concluir em 6 minutos. O candidato que ultrapassar esse limite será eliminado.
Já a prova de corrida de 1.000 metros tem caráter eliminatório, também com peso quatro. O percurso deverá ser completado em, no máximo, 8 minutos. Quem ultrapassar esse tempo será eliminado do processo seletivo.
A nota final da prova prática será calculada a partir da soma das pontuações obtidas nas duas modalidades, conforme os critérios estabelecidos no edital.
Em caso de empate, terá preferência o candidato que obtiver, sucessivamente, maior pontuação na prova de natação, tiver maior idade e possuir maior número de dependentes menores de 18 anos.
Os aprovados serão convocados conforme a classificação e a necessidade da Prefeitura, para contratos com duração de 1º de novembro de 2026 a 31 de março de 2027.
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