Foram publicados 2 novos editais com abertura de novas seleções na Prefeitura de Itanhaém, em São Paulo. Esses certames visa preencher 33 vagas e formar cadastro reserva em diversos cargos de níveis fundamental e médio na Administração.
Os salários variam de R$ 1.792,00 a R$ 2.662,00, mais auxílio-transporte proporcional aos dias trabalhados. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais para todas as funções.
Os dois editais têm oportunidades para os cargos de:
- Fiscal de Posturas (8) - Exige ensino médio completo, experiência de 6 meses comprovada na área de fiscalização em âmbito municipal, estadual ou federal e carteira de habilitação na categoria "B".
- Carpinteiro (2) - Exige ensino fundamental completo e experiência de 1 ano na atividade;
- Encanador (2) - Pede ensino fundamental completo e experiência de 1 ano na atividade;
- Jardineiro (3) - Exige 4ª série do ensino fundamental;
- Marceneiro (2) - Exige 4ª série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional ou comprovação de dois anos de experiência na área;
- Pedreiro (6) - Pede 4ª série do ensino fundamental;
- Servente (10) - Exige 4ª série do ensino fundamental.
Inscrições e provas
As inscrições podem ser realizadas das 9h do dia 9 de novembro de 2026 até as 23h59min do dia 28 de novembro de 2026, no horário de Brasília, pela internet, por meio do endereço eletrônico da Prefeitura. As inscrições serão gratuitas.
Provas
A seleção dos candidatos será feita unicamente por análise de currículo com sistema de pontuação, abrangendo contagem da experiência profissional e a formação educacional conforme os critérios de cada edital.
O contrato dos convocados será de 180 dias para o cargo de Fiscal de Posturas e de doze meses para os empregos de Carpinteiro, Encanador, Jardineiro, Marceneiro, Pedreiro e Servente.
Com mais de 10 anos na redação de textos para internet, sou entusiasta em conhecimento e busco dar ampla divulgação nos concursos pelo país auxiliando leitores a encontrar sua vaga pública.
Eu traduzo burocracia dos documentos oficiais em conteúdos dinâmicos que mantêm os candidatos sempre um passo à frente.



