A Prefeitura de Paraíso, São Paulo, lançou um novo edital com a abertura de seleção temporária para preencher 11 vagas e formar cadastro reserva em diversos cargos de ensino médio/técnico e superior.

16/06/2025
27/06/2025
13/07/2025
R$ 3.855,25
11
Anexos

Os profissionais deverão cumprir jornadas de 12 a 40 horas semanais e os valores das remunerações variam de R$ 22,34 a hora/aula a R$ 3.855,25 ao mês.

Veja as vagas abertas pela Prefeitura

  • Cuidador Escolar (2);
  • Monitor de Transporte Escolar (Cr);
  • Agente de Endemias (Cr);
  • Guarda Municipal para saúde (1);
  • Técnico de Informática para Saúde (1);
  • Fonoaudiólogo do Departamento Educacional (1);
  • Professor de Educação Básica I PEB I Educação Infantil e Ensino Fundamental (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Artes (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Ciências (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Educação Física (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Geografia (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II História (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Inglês (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Língua Portuguesa (Cr);
  • Professor Educação Básica II PEB II Matemática (Cr);
  • Professor Recreacionista (2);
  • Psicólogo Educacional (1);
  • Psicopedagogo (Cr);
  • Terapeuta Ocupacional (1);
  • Profissional de Fonoaudiologia para Saúde (1);
  • Professor de Educação Física destinado a academia da saúde (1).

Como participar

Os interessados podem se inscrever pela internet, no endereço eletrônico www.glconsultoria.com.br das 13h do dia 16 de junho de 2025 até as 13h do dia 27 de junho de 2025.

Para tentar os cargos será cobrada taxas de R$ 40,00 a R$ 60,00, para confirmar as inscrições.

Seleção

Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio de prova objetiva no dia 13 de julho de 2025 e prova de títulos.

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Processo Seletivo Prefeitura de Paraíso-SP 02-2025

A validade deste processo seletivo será de um ano, podendo ser prorrogado uma única vez, por até igual período, havendo necessidade, conveniência e interesse da administração municipal.