Mais um grande concurso aberto. A Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA) abriu o novo concurso público para selecionar servidores em 78 vagas no cargo de Técnico Administrativo, que terão lotação na sede do órgão em Brasília-DF.

A função tem a exigência de nível médio de escolaridade ou curso técnico equivalente, com diploma expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC). O salário inicial do cargo é de R$ 6.002,14, correspondente ao vencimento básico e à gratificação de desempenho no valor de 80 pontos, até que seja realizada a primeira avaliação de desempenho, nos termos da legislação aplicável. Após a avaliação, a gratificação poderá passar para 100 pontos, o que aumenta a remuneração. Há ainda o auxílio alimentação de R$ 458,00 e a jornada de trabalho é de 40 horas semanais.

Das vagas abertas, o edital reserva ainda, 4 para candidatos portadores de deficiência e 16 para candidatos negros e pardos. O certame está sendo organizado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cespe/Cebraspe).

Os Técnicos irão exercer atividades administrativas e logísticas de nível intermediário, relativas ao exercício das competências constitucionais e legais a cargo da ANVISA; além de implementar e executar planos, programas e projetos relativos às atividades de regulação; subsidiar e apoiar tecnicamente as atividades de normatização e regulação; subsidiar a formulação de planos, programas e projetos relativos às atividades inerentes. Veja o edital.

Inscrição

Para fazer a inscrição no concurso da ANVISA o candidato deve acessar o endereço eletrônico do Cespe - www.cespe.unb.br/concursos/anvisa_16 entre os dias 09 e 29 de setembro de 2016. A taxa de inscrição está fixada em R$ 70,00.

A seleção dos novos servidores será feita por meio de provas objetivas, compostas de 150 questões objetivas, sendo 50 delas sobre conhecimentos básicos e 70 sobre conhecimentos específicos; além de provas discursivas, aplicadas na mesma data.

No dia 09 de  dezembro o Cespe/Cebraspe divulga os gabaritos preliminares das provas, abrindo o prazo para a interposição de recursos administrativos. O candidato aprovado, nomeado e empossado não poderá solicitar remoção para outra Unidade da Federação antes de finalizado o período de estágio probatório.

O prazo de validade do concurso é de 2 anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período. A seleção foi aberta para substituição de trabalhadores terceirizados que executam atividade em desacordo com a legislação vigente.