A Fundação Cesgranrio divulga nesta segunda-feira, 21 de setembro, gabarito das provas objetivas, do concurso realizado neste último domingo, 20 de setembro. A seleção para provimento de cargos da distribuidora Liquigás, ocorreu em diversos estados federativos e busca preencher vagas em todos os graus de escolaridade. Você pode conferir o gabarito através do site da Cesgranrio ou através do Gabaritos Concursos.
O certame contou com prova objetiva, com duração de 3 horas, discorrendo sobre os conteúdos de língua portuguesa para todos os cargos, mais conhecimentos gerais, noções de informática e conhecimentos específicos para os cargos de nível superior.
São mais de 4 mil vagas em questão e mais de 84 mil candidatos inscritos para a disputa. Os aprovados receberão salários que variam entre R$ 1.057,36 e R$ 4.656,67, mais benefícios de vale gás, vale refeição ou refeitório no local, vale alimentação, assistência médica, vale transporte, convênio farmácia, convênio odontológico, auxílio a filho excepcional, auxílio funeral, seguro de vida em grupo, auxílio-creche, adicional por tempo de serviço e plano de previdência.
A Cesgranrio executou o certame, que reserva 5% das vagas para portadores de deficiência e 20% para os candidatos negros ou pardos. As vagas são para lotação nas cidades de Maceió/AL, Macapá/AP, Fortaleza/CE, Brasília/DF, Goiânia/GO, São Luís/MA, Cuiabá/MT, Campo Grande/MS, Belo Horizonte/MG, Belém/PA, Curitiba/PR, Teresina/PI, Porto Alegre/RS, São Paulo/SP, Palmas/TO, Pelotas/RS, Passo Fundo/RS, Ponta Grossa/PR, Ipojuca (Suape)/PE, Recife/PE, Rio de Janeiro/RJ, Caxias do Sul/RS, Joinville/SC, Florianópolis/SC, Ribeirão Preto/SP, São José do Rio Preto/SP, São José dos Campos/SP, Brasília/DF, São Francisco Conde (Mataripe)/BA, Goiânia/GO, Belo Horizonte/MG, Cascavel/PR, Macaé/RJ, Paulínia/SP, Gurupi/TO, entre outras. Veja o edital completo.
A validade do processo seletivo da Liquigás será de 6 meses, podendo ser prorrogado pelo mesmo período. Os candidatos convocados assinarão contrato de trabalho que se regerá pelos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
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