O Instituto de Saúde e Gestão Hospitalar do Ceará publicou no fim de dezembro de 2018, cinco editais de concurso abrindo processo seletivo para 410 vagas em cargos de nível médio e superior no Hospital Geral Waldemar de Alcântara (HGWA), Unidades Primárias de Saúde (UAPS), Unidades de Pronto Atendimento (UPA), Hospital Regional Norte (HRN) e no Hospital Regional do Sertão Central (HRSC). O período de inscrições já está aberto.
O edital de nº 46 de 2018 abre 60 vagas para os cargos de Fisioterapeuta (10), Fonoaudiólogo (10), Terapeuta Ocupacional (10), Médico Cirurgião Pediátrico (10), Médico para Clínica Médica (10) e Médico Neurologista Pediátrico (10). Todas as vagas são para o Hospital Geral Waldemar de Alcântara. Os salários oferecidos vão de R$ 2.772,00 a R$ 7.137,00 e as cargas-horárias das vagas variam entre 24h e 30 horas semanais. Podem participar, candidatos com ensino superior nas áreas de atuação.
O edital de nº 47 de 2018, por sua vez, abre outras 60 vagas para os cargos de Auxiliár de Farmácia (10), Auxiliar de Manutenção (10), Porteiro (10), Técnico em Saúde Bucal (10), Engenheiro Clínico (10) e Farmacêutico (10). Os quatro primeiros cargos exigem nível médio e os dois últimos, nível superior. Os salários variam entre R$954,00 e R$ 8.586,00. A carga horária semanal varia de 30h a 44 horas. As inscrições também podem ser feitas até às 23h59 do dia 20 de janeiro. As vagas são para as Unidades Primárias de Saúde.
Já o edital de nº 48 de 2018 abre 10 vagas para as Unidades de Pronto Atendimento (UPAs) no cargo de Analista de RH, que exige nível superior na área administrativa. Para ele, são oferecido salários de R$ 3.675,85. A carga-horária dos aprovados, será de 44 horas semanais.
O quarto edital, de nº 49 de 2018 tem opções de vagas no Hospital Regional Norte (HRN). No total, são 140 oportunidades nos cargos de Auxiliar de Manutenção (10), Bombeiro Hidráulico (10), Fonoaudiólogo (10), Médico Anestesiologista (10), Médico Cardiologista - Especialidade em Ecocardiografia (10), Médico Cirurgião Geral (10), Médico para Clinica Médica - Diarista (10), Médico para Clínica Médica - Plantonista (10), Médico Emergencista Adulto (10), Médico Emergencista Infantil (10), Médico Endoscopista Disgestivo (10), Médico Nutrólogo (10), Médico para sala de recuperação pós-anestesia (10), Médico para Terapia Intensiva Adulto (10). Os dois primeiros cargos são voltado para o nível médio de ensino e os demais para nível superior. Os salário oferecidos variam entre R$ 1.305,36 e R$ 7.976,28, dependendo do cargo e as cargas-horárias vão de 24 a 44 horas semanais.
E por fim, o quinto edital, nº 50 de 2018, abre para outras 140 vagas junto ao Hospital Regional do Sertão Central (HRSC). Os cargos são de Copeiro Hospitalar (10), Controlista de Acesso (10) - para nível médio -, Coordenador de Departamento Pessoal (10), Enfermeiro Estomaterapeuta (10), Farmacêutico (10), Farmacêutico Clínico (10), Médico Anestesiologista (10), Médico para Clínica Médica Diarista (10), Médico para Clínica Médica Plantonista (10), , Médico Hematologista (10), Médico Infectologista (10), Médico Neurologista (10), Médico para Terapia Intensiva Neonatologia (10) e Médico Traumato Ortopedista (10) - para nível superior. Os salário são de R$ 1.009,40 a R$ 7.976,28 para cargas-horárias que também vão de 24h a 44 horas semanais.
Inscrições
As inscrições para todos os cargos e vagas podem ser feitas até as 23h59 de 20 de janeiro de 2019 no site do Instituto Pró-Município. As taxas cobradas são de R$ 60,00 para o nível médio e de R$ 120,00 para o nível superior. O prazo final para pagamento das taxas de inscrição é o dia 21 de janeiro.
A data provável de realização das provas escritas para todos os editais é o dia 10 de fevereiro de 2019, em locais que ainda serão divulgados pelo Instituto Pró-Município. Ela terá 4 horas de duração. A previsão é de que os gabaritos sejam publicados no dia seguinte, 11 de fevereiro. Além da prova escrita, os candidatos terão que passar ainda por entrevista e prova de títulos (para os de nível superior). Todos os cargos possuem pelo menos uma vaga reservada para PCDs.
O resultado final do processo seletivo deve ser divulgado em 16 de março e a validade do concurso será de um ano, a contar da data de homologação do resultado, prorrogável por igual período, de acordo com a necessidade das instituições de saúde.
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