O Ministério Público do Estado do Rio de Janeiro (MP-RJ) realizou em 2025 um dos concursos públicos mais disputados do país, reunindo 59.268 inscritos para disputar 87 vagas imediatas, distribuídas entre os cargos de Técnico e Analista.

No último domingo, 18 de maio, os candidatos ao cargo de Analista realizaram as provas objetivas e discursivas da seleção. A avaliação para Analista foi composta por 80 questões objetivas, além de uma prova discursiva, que consistiu na redação de um texto com extensão entre 20 e 30 linhas.

As provas para os cargos de Técnico foram aplicadas no domingo, 11 de maio de 2025, registrando uma taxa de presença de 58,8%. Os gabaritos já podem ser consultados:

Como consultar o gabarito - Analista?

O gabarito preliminar das provas para o cargo de Analista será divulgado no próximo terça-feira, 20 de maio de 2025, no site oficial da FGV:
https://conhecimento.fgv.br/concursos/mprj2025

Candidatos que desejarem interpor recursos contra o gabarito preliminar poderão fazê-lo nos dias 21 e 22 de maio de 2025, utilizando os formulários disponíveis no mesmo endereço eletrônico.

Outros prazos importantes do concurso MP-RJ para Analista:

  • Publicação do Gabarito Definitivo da Prova Objetiva: 13/06/2025
  • Resultado Preliminar da Prova Objetiva: 13/06/2025
  • Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Prova Objetiva: 16 a 17/06/2025
  • Resultado Definitivo da Prova Objetiva: 27/06/2025
  • Resultado Preliminar da Prova Discursiva: 18/07/2025

Critérios de aprovação

Será considerado aprovado na Prova Objetiva o candidato que, cumulativamente:

  • Obtiver, no mínimo, 16 pontos no "Grupo I - Conhecimentos Gerais";
  • Obtiver, no mínimo, 16 pontos no "Grupo II - Conhecimentos Específicos"; e
  • Obtiver, no mínimo, 48 pontos na soma da pontuação dos grupos I (conhecimentos gerais) e II (conhecimentos específicos).

Composição da prova objetiva por área

Analista - Área Administrativa:

  • Grupo I - Conhecimentos Gerais (40 questões): 30 de Língua Portuguesa, 10 de Raciocínio Lógico Matemático
  • Grupo II - Conhecimentos Específicos (40 questões): 10 de Organização do MP, 10 de Noções de Informática, 10 de Noções de Direito Administrativo e Constitucional, 10 de Administração Geral, Administração Pública e Contabilidade Pública

Analista - Tecnologia da Informação:

  • Grupo I - Conhecimentos Gerais (40 questões): 30 de Língua Portuguesa, 10 de Raciocínio Lógico Matemático
  • Grupo II - Conhecimentos Específicos (40 questões): 5 de Organização do MP, 5 de Gestão de Projetos, Processos e Governança de TI, 5 de Sistemas de Informação, 5 de Ciência de Dados, 5 de Segurança da Informação, 10 de Banco de Dados

Analista - Área Processual:

  • Grupo I - Conhecimentos Gerais (40 questões): 30 de Língua Portuguesa, 5 de Raciocínio Lógico Matemático, 5 de Noções de Informática
  • Grupo II - Conhecimentos Específicos (40 questões): 5 de Organização do MP, 5 de Tutela Coletiva e Direito da Infância e Juventude, 10 de Direito Administrativo e Constitucional, 10 de Direito Civil e Processual Civil, 10 de Direito Penal e Processual Penal

Concorrência acirrada

A concorrência é intensa, especialmente na área de Analista. Confira a relação candidatos por vaga:

Cargo Vagas Inscritos Candidatos por vaga
Técnico - Área Administrativa 54 40.663 753,02
Técnico - Notificação e Atos 1 1.122 1.122,00
Analista - Área Administrativa 10 6.212 621,20
Analista - Tecnologia da Informação 8 1.481 185,13
Analista - Área Processual 14 9.790 699,29

A disputa mais acirrada entre os Analistas ocorre na Área Processual, com quase 700 candidatos por vaga, cargo que exige formação em Direito e oferece salário inicial de R$ 9.534,57, podendo ultrapassar R$ 10.900 com benefícios.

Remuneração e benefícios

Os salários iniciais são atrativos para ambos os níveis:

Cargo Escolaridade Vagas Remuneração Inicial
Técnico Ensino Médio 55 R$ 5.853,42 (até R$ 7.300 com benefícios)
Analista Ensino Superior 32 R$ 9.534,57 (acima de R$ 10.900 com benefícios)

Além do salário, os aprovados terão direito a auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio-saúde, auxílio-educação por dependente e gratificação de locomoção, quando aplicável.

A validade do concurso será de 2 anos, podendo ser prorrogada por igual período.