A Prefeitura de São Paulo anunciou a abertura de um dos concursos públicos mais aguardados do ano para a área da segurança municipal. O novo edital da Guarda Civil Metropolitana (GCM SP) oferta 500 vagas imediatas para candidatos de nível médio, com remuneração inicial superior a R$ 4 mil, além de benefícios e plano de carreira.

As inscrições começam no fim de janeiro e seguem até o início de março, com provas previstas para abril. O concurso será organizado pela Fundação Vunesp e contará com múltiplas etapas, incluindo prova objetiva, redação, teste físico e avaliação psicológica.

VEJA O EDITAL

Vagas, escolaridade e requisitos básicos

O edital prevê 500 vagas para o cargo de Guarda Civil Metropolitano, distribuídas entre ampla concorrência, pessoas com deficiência e candidatos negros, conforme as regras de inclusão previstas em lei. Para concorrer, é necessário:

  • Ensino médio completo;
  • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) entre as categorias "B" e "E", sem restrição para atividade remunerada;
  • Idade entre 18 e 30 anos na data da inscrição;
  • Altura mínima de 1,55m para mulheres e 1,60m para homens;
  • Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (quando aplicável).

Além disso, o candidato deve ser aprovado em todas as etapas do certame, incluindo investigação social, exames médicos e avaliação psicológica, que verificam se o perfil do candidato é compatível com as atribuições do cargo.

Salário inicial e remuneração

De acordo com a tabela salarial da Prefeitura de São Paulo, o cargo de Guarda Civil Metropolitano apresenta remuneração composta por vencimento base e adicionais. Os valores iniciais são:

  • Remuneração bruta inicial: cerca de R$ 5.433,67
  • Remuneração líquida estimada: aproximadamente R$ 3.256,47

Em patamar superior da carreira, os vencimentos podem chegar a:

  • Remuneração bruta: cerca de R$ 6.387,43
  • Remuneração líquida: em torno de R$ 3.901,14

Além do salário, os servidores contam com benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-refeição, adicional por tempo de serviço, possibilidade de progressão na carreira e estabilidade após o estágio probatório.

Jornada de trabalho

A carga horária semanal é de 40 horas, podendo ser cumprida em:

  • Turnos diários de oito horas; ou
  • Regime de plantão, conforme a escala da unidade e a necessidade do serviço.

O trabalho inclui atuação em vias públicas, equipamentos municipais, eventos e ações de patrulhamento preventivo em diferentes regiões da cidade.

Distribuição das vagas

As 500 oportunidades estão divididas da seguinte forma:

Modalidade Vagas
Ampla concorrência 375
Pessoas com deficiência (PcD) 25
Candidatos negros 100
Total 500

Inscrições concurso GCM-SP

Os interessados deverão se inscrever no site da Fundação Vunesp, no período de 29 de janeiro a 3 de março de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 98,00, com possibilidade de solicitação de isenção nos dias 29 e 30 de janeiro, conforme critérios estabelecidos no edital. O último dia para pagamento do boleto bancário será 4 de março.

Etapas do concurso GCM SP

O processo seletivo será composto por quatro fases principais:

  1. Prova objetiva (eliminatória e classificatória);
  2. Prova dissertativa - redação (eliminatória);
  3. Teste de Aptidão Física (TAF) (eliminatório);
  4. Avaliação psicológica (eliminatória).

Além dessas etapas, os candidatos aprovados passarão por exames médicos e investigação social antes da nomeação.

Prova objetiva: disciplinas e critérios

A prova objetiva contará com 60 questões de múltipla escolha, distribuídas da seguinte forma:

Conhecimentos Gerais (40 questões):

  • Língua Portuguesa - 15
  • Matemática e Raciocínio Lógico - 10
  • Realidades Municipais - 10
  • Noções de Informática - 5

Conhecimentos Específicos (20 questões)

Para ser aprovado, o candidato deverá obter, no mínimo, 50% do total de pontos.

A prova dissertativa consistirá na elaboração de um texto dissertativo-argumentativo, com até 33 linhas, avaliado em escala de 0 a 40 pontos. Será considerado habilitado o candidato que alcançar nota mínima de 20 pontos.

Teste de Aptidão Física (TAF)

Serão convocados para o TAF os candidatos aprovados na redação. A etapa incluirá:

  • Flexão de braços (com variação por sexo);
  • Teste abdominal;
  • Corrida de 50 metros;
  • Corrida de 12 minutos.

O objetivo é verificar se o candidato possui condições físicas compatíveis com as exigências da função operacional da Guarda Civil Metropolitana.

Avaliação psicológica

A última fase avalia características cognitivas, emocionais e comportamentais do candidato, como controle emocional, atenção, tomada de decisão, resistência ao estresse e capacidade de trabalho em equipe, atributos considerados essenciais para o exercício da função policial.

Cronograma completo do concurso GCM SP

Entre as principais datas previstas no edital, estão:

  • Inscrições: 29/01 a 03/03/2026
  • Solicitação de isenção: 29 e 30/01/2026
  • Último dia para pagamento: 04/03/2026
  • Divulgação das inscrições homologadas: 25/03/2026
  • Provas objetiva e redação: 26/04/2026
  • Divulgação do gabarito: 28/04/2026
  • Resultado final da prova objetiva: 11/06/2026
  • Resultado da redação: 15/06/2026
  • Aplicação do TAF: 22, 23, 29 e 30/08/2026
  • Avaliação psicológica: outubro e novembro de 2026

Resultado final do concurso: 18/02/2027