O ano de 2025 teve uma atualização na política de valorização do salário mínimo. Desde 1º de janeiro, o valor nacional passou a ser de R$ 1.518, representando um reajuste de 7,5% em relação aos R$ 1.412 vigentes em 2024.

Esse aumento do mínimo nacional é resultado da aplicação da nova política permanente de valorização do salário mínimo, que considera a inflação do ano anterior pelo INPC e um ganho real de 2,5% com base na variação do PIB.

Mais do que uma correção monetária, o novo valor tem reflexos diretos no dia a dia de milhões de brasileiros. Ele afeta o valor de aposentadorias, pensões, seguro-desemprego, abono salarial e benefícios sociais como o BPC e o Bolsa Família. Também impacta o poder de compra da população e interfere no orçamento público e no planejamento financeiro de empresas e famílias.

Salário Mínimo 2025 tem alterações em alguns estados - Foto: Divulgação
Salário Mínimo 2025 tem alterações em alguns estados - Foto: Divulgação

Desde 1º de janeiro de 2025, o novo salário mínimo nacional é de R$ 1.518. Esse valor será pago a partir de fevereiro, já incorporando o reajuste de R$ 106. A medida foi oficializada por meio do Decreto nº 12.342/2024.

5 Estados têm salário mínimo regional

Segundo a Lei Complementar nº 103/2000, os estados brasileiros podem estabelecer pisos regionais maiores que o salário mínimo nacional. Esses valores costumam variar conforme o setor econômico e o custo de vida local, beneficiando especialmente categorias não abrangidas por convenções coletivas.

São 5 estados com mínimos diferentes do nacional. Veja abaixo os salários mínimos regionais já definidos para 2025 em cada estado:

Estado Valor do Salário Mínimo em 2025
Acre R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Alagoas R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Amapá R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Amazonas R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Bahia R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Ceará R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Distrito Federal R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Espírito Santo R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Goiás R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Maranhão R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Mato Grosso R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Mato Grosso do Sul R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Minas Gerais R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Pará R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Paraíba R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Paraná R$ 1.984,16 a R$ 2.275,36 (salário regional)
Pernambuco R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Piauí R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Rio de Janeiro R$ 1.413,69 a R$ 3.315,87 (salário regional)
Rio Grande do Norte R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Rio Grande do Sul R$ 1.789,04 a R$ 2.267,21 (salário regional)
Rondônia R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Roraima R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Santa Catarina R$ 1.730,00 a R$ 1.978,00 (salário regional)
São Paulo R$ 1.804,00 (salário regional)
Sergipe R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)
Tocantins R$ 1.518,00 (salário mínimo nacional)

Últimos reajustes

São Paulo: novo mínimo de R$ 1.804

A partir de 1º de julho de 2025, entrou em vigor o novo piso salarial paulista, com valor fixado em R$ 1.804,00, o mais alto entre os estados brasileiros. A medida foi sancionada pelo governador Tarcísio de Freitas, após aprovação na Assembleia Legislativa por meio da Lei nº 18.153/2025.

O reajuste representa 10% de aumento em relação ao piso anterior e cerca de 5% de ganho real, considerando a inflação de 12 meses. A medida beneficia cerca de 76 categorias profissionais sem piso definido por convenções ou leis federais, além de refletir nos vencimentos do funcionalismo estadual por meio de leis complementares que reajustam salários e garantem abono para quem ganha abaixo do novo mínimo.

Rio Grande do Sul: reajuste de 8%

Já o governo do RS sancionou a Lei nº 16.311/2025, estabelecendo um aumento de 8% no piso regional do estado, superando tanto o reajuste nacional quanto a inflação de 2024 (4,77%). O piso agora varia de R$ 1.789,04 (Faixa 1) a R$ 2.267,21 (Faixa 5), beneficiando diferentes categorias como trabalhadores da agricultura, indústria, comércio, vigilância e técnicos de nível médio.

A nova tabela foi aprovada em regime de urgência e entra em vigor a partir da publicação da lei no Diário Oficial do Estado, com data-base fixada em 1º de maio.

O salário mínimo não serve apenas como base para o pagamento da maioria dos trabalhadores da iniciativa privada. Ele também afeta:

  • Aposentadorias e pensões do INSS com valor mínimo;
  • Benefícios assistenciais como o BPC (Benefício de Prestação Continuada);
  • Abono salarial do PIS/Pasep;
  • Seguro-desemprego;
  • Cálculos do funcionalismo público (especialmente para cargos sem planos de carreira).

Além disso, o aumento real (acima da inflação) busca melhorar o poder de compra da população, especialmente das classes mais vulneráveis, e incentivar o consumo interno.

Projeções para os próximos anos

De acordo com o Projeto de Lei de Diretrizes Orçamentárias (PLDO), o salário mínimo deve continuar crescendo nos próximos anos, seguindo a mesma regra de valorização. As estimativas são:

  • 2026: R$ 1.630,00 (+7,37%)
  • 2027: R$ 1.724,00
  • 2028: R$ 1.823,00
  • 2029: R$ 1.925,00

Esses valores ainda são provisórios e podem ser revistos conforme os indicadores econômicos.

Histórico do salário mínimo

Ano Valor do Salário Mínimo Base Legal
2025 R$ 1.518,00 Decreto nº 12.342/2024
2024 R$ 1.412,00 Decreto nº 11.864/2023
2023 R$ 1.320,00 Lei nº 14.663/2023
2022 R$ 1.212,00 Lei nº 14.358/2022
2021 R$ 1.100,00 Lei nº 14.148/2021
2020 R$ 1.045,00 Lei nº 14.013/2020
2020 R$ 1.039,00 Medida Provisória nº 916/2019
2019 R$ 998,00 Decreto nº 9.661/2019
2018 R$ 954,00 Decreto nº 9.255/2017
2017 R$ 937,00 Decreto nº 8.948/2016
2016 R$ 880,00 Decreto nº 8.618/2015
2015 R$ 788,00 Decreto nº 8.381/2014
2014 R$ 724,00 Decreto nº 8.166/2013
2013 R$ 678,00 Decreto nº 7.872/2012
2012 R$ 622,00 Decreto nº 7.655/2011
2011 R$ 545,00 Lei nº 12.382/2011
2010 R$ 510,00 Lei nº 12.255/2010
2009 R$ 465,00 Lei nº 11.944/2009
2008 R$ 415,00 Lei nº 11.709/2008
2007 R$ 380,00 Lei nº 11.498/2007
2006 R$ 350,00 Lei nº 11.321/2006
2005 R$ 300,00 Lei nº 11.164/2005
2004 R$ 260,00 Lei nº 10.888/2004
2003 R$ 240,00 Lei nº 10.699/2003
2002 R$ 200,00 Medida Provisória nº 35/2002
2001 R$ 180,00 Medida Provisória nº 2.142-1/2001
2000 R$ 151,00 Lei nº 9.971/2000
1999 R$ 136,00 Lei nº 9.971/2000
1998 R$ 130,00 Lei nº 9.971/2000
1997 R$ 120,00 Lei nº 9.971/2000
1996 R$ 112,00 Lei nº 9.971/2000
1995 R$ 100,00 Lei nº 9.032/1995
1994 R$ 70,00 Medida Provisória nº 598/1994