Questões de concursos TRT-PB

535 questões de 2005 a 2014, com gabarito.

Cargo

Banca

Órgão

Disciplina

Ano

Limpar filtros

1 Aviso prévio FCC · 2005 · TRT-PB - Técnico Judiciário - Área Administrativa #371664

O aviso prévio, conforme a C.L.T.,

não pode ser inferior a sessenta dias.
deverá ser, segundo as regras hoje vigentes, proporcional ao tempo de serviço.
não pode ser trabalhado, nas hipóteses de justa causa.
pode ser trabalhado integralmente, desde que o empregado tenha reduzidas duas horas diárias de seu expediente normal.
terá trinta dias de duração, se o contrato de trabalho for igual ou superior a doze meses.

2 Medicina do Trabalho FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário #46209

Trabalhador que realiza em sua jornada de trabalho, exclusivamente, a atividade de apertar parafusos com movimentos de esforço estático e preensão prolongada de objetos, principalmente com o punho estabilizado em flexão dorsal e nas prono-supinações com utilização de força, apresenta o possível diagnóstico da doença relacionada ao trabalho de

epicondilite de cotovelo.
síndrome do túnel do carpo.
dedo em gatilho.
síndrome de De Quervain.
tenossinovite dos extensores dos dedos.

3 Acesso à Informação FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Arquivologia #46670

A orientação dos usuários quanto aos documentos de seu interesse, aos instrumentos de pesquisa disponíveis e às condições de acesso ao acervo é responsabilidade, nas instituições arquivísticas,

do serviço educativo.
do serviço de referência.
da biblioteca de apoio.
do setor de protocolo.
do setor de expediente.

4 Gestão de Pessoas FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Psicologia #46396

O Modelo de Seis Tipos de Personalidade, citado por Stephen P. Robbins (2009), propõe que

a autoestima afeta a auto e a heteroavaliação, facilitando ou prejudicando o ajustamento do individuo ao trabalho.
as pessoas agem e sentem em determinadas situações considerando suas preferências para perceber, decidir e relacionar-se.
cada tipo de personalidade é motivado por fatores exógenos diferentes e ajustam-se a culturas organizacionais específicas.
a personalidade Tipo A, deve exercer atividades que necessitam de decisões rápidas e tenham elevada demanda de trabalho.
a satisfação no trabalho e a propensão em deixá-lo dependem do quanto a personalidade do funcionário ajusta-se ao seu ambiente ocupacional.

5 Estatística FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Estatística #46351

Um experimento será repetido até que um particular evento A ocorra pela segunda vez. Sabe-se que:

I. Todas as repetições do experimento são independentes.
II. A probabilidade de A ocorrer em cada repetição é igual a p.
III. A variável X que representa o número de repetições do experimento até que A ocorra pela segunda vez tem média 3.

Nessas condições, a probabilidade condicional denotada por P(X = 2|X = 3) é igual a

0,30.
0,60.
0,75.
0,25.
0,40.

6 Segurança e Saúde no Trabalho FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Engenharia de Segurança do Trabalho #46742

A responsabilidade de estabelecer, implementar e assegurar o cumprimento do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais como atividade permanente da empresa ou instituição, constante na NR 9, é um dever

da pessoa física que presta serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.
do engenheiro de segurança do trabalho ou do médico do trabalho.
da empresa individual ou coletiva que admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços, assumindo os riscos da atividade econômica.
do estabelecimento ou conjunto de estabelecimentos, canteiros de obra, frentes de trabalho, locais de trabalho e outras, constituindo a organização de que se utiliza o empregador para atingir seus objetivos.
de cada uma das unidades da empresa, funcionando em lugares diferentes, tais como: fábrica, refinaria, usina, escritório, loja, oficina, depósito, laboratório.

7 Odontologia FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Odontologia #46289

A radiografia periapical de paciente com 43 anos de idade, sexo feminino, mostra uma área radiolúcida homogênea unilocular com bordas bem delimitadas, entre as raízes dos dentes 44 e 45. A lâmina dura dos dentes 44 e 45 apresenta-se intacta. A paciente não refere qualquer sintoma relacionado a esta região. Este quadro clínico é compatível com o diagnóstico de cisto

periapical.
folicular.
residual.
periodontal lateral.
mandibular mediano.

8 Português FCC · 2005 · TRT-PB - Técnico Judiciário - Área Administrativa #371637

Atenção: As questões de números 11 a 17 baseiam-se no texto apresentado abaixo.

Imagem 002.jpg

De acordo com o texto,
I. as antigas frentes de trabalho, amenizando o sofrimento do povo nordestino, continuam sendo solução para os problemas vividos pela população.

II. o incremento da atividade econômica, com ampliação da possibilidade de empregos e de geração de renda, começa a substituir antigas práticas assistencialistas no Nordeste.

III. turismo, fruticultura e agricultura ainda são áreas pouco interessantes para receber maiores investimentos, porque faltam recursos para um eventual mercado consumidor.

Está correto o que se afirma SOMENTE em

I.
II.
III.
I e II.
II e III.

9 Código de Ética dos Profissionais de Enfermagem FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Enfermagem #46706

De acordo com o Código de Processo Ético-Disciplinar da Enfermagem, é facultado ao profissional de enfermagem que sofreu algum tipo de punição, apresentar pedido de revisão da pena nas seguintes hipóteses:

a qualquer tempo, após a publicação do acórdão, ou quando não couber mais recurso, desde que fique evidente que o processo se desenvolveu eivado de nulidade.
antes da publicação do acórdão, quando couber recurso na decisão condenatória que estiver fundada em prova testemunhal ou pericial cuja falsidade ficar comprovada.
no prazo de trinta dias, contados a partir da publicação da pena no Diário Oficial da União, desde que o profissional esteja atuando na área e na mesma instituição onde o fato ocorreu.
no prazo de cinco dias úteis, contados a partir da publicação da pena no Diário Oficial da União, desde que apuradas provas idôneas que possam levar à redução da penalidade.
no prazo máximo de um ano após a publicação do acórdão, desde que o profissional punido esteja vivo, pois em caso de falecimento o pedido de revisão não pode ser apresentado por herdeiros.

10 Estatística FCC · 2014 · TRT-PB - Analista Judiciário - Estatística #46347

Cada um dos processos trabalhistas enviados a um órgão público para receber um parecer, são encaminhados para um dos seguintes juízes: A, B, C e D. Sabe-se que no mês de abril de 2014,

I. Os juízes A e B receberam, cada um, 30% dos processos que chegaram e os juízes C e D receberam, cada um, 20%.

II. Dos processos recebidos por A, B, C e D, respectivamente, 30%, 15%, 20% e 10%, receberam parecer no mesmo mês em que foram recebidos, ou seja, abril de 2014.

Um processo foi escolhido ao acaso dentre os recebidos em abril de 2014 e sabe-se que ele recebeu um parecer neste mesmo mês. A probabilidade de ele ter sido analisado pelo juiz A ou B é igual a

6/13.
7/65.
13/56.
9/13.
9/65.