Processo Seletivo Prefeitura de Careiro da Várzea-AM 2022

A Prefeitura de Careiro da Várzea, estado do Amazonas, lançou no Diário Oficial dos Municípios do Amazonas de 07 de fevereiro, o edital de abertura nº 01/2022 que rege o novo processo seletivo que visa preencher, por tempo determinado, 96 vagas em várias funções da Administração municipal.

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 07 e 21 de fevereiro de 2022 nos dias úteis, 08h às 14h, na Quadra Poliesportiva Adamir de Souza Monteiro, Rua Miracauera, S/N, Bairro Centro, Careiro da Várzea-AM, e sendo obrigatório o uso da Máscara.

Cargos

• Assistente Social
• Psicólogo
• Artífice
• Agente Administrativo
• Cadastrador/Digitador
• Facilitador de Oficina
• Facilitador Social
• Orientador Social
• Visitador do Programa Criança Feliz
• Secretaria de Escola
• Motorista de Habilitação Carteira D
• Guarda Municipal
• Auxiliar de Serviços Gerais
• Merendeiro

Os salários variam entre R$ 1.212,00 e R$ 3.799,00, por jornadas de trabalho de 30 e 40 horas por semana.

Provas

O presente processo seletivo simplificado consistirá na análise curricular e de títulos de caráter classificatório com a seguinte pontuação

Nível superior

• Doutoradona área em que concorre: 2,40 pontos;
• Mestrado na área em que concorre: 2,00 pontos;
• Especialização na área em que concorre: 1,00 ponto;
• Exercício de atividade profissional na administração pública no cargo a que concorre: 0,02 por mês completo até 2,40 pontos;
• Aprovação em concurso público para vaga efetiva na área a que concorre: 1,00 ponto;
• Diploma, certificado ou declaração de conclusão de curso profissionalizante/qualificação (mínimo de 45 horas): até 1,20 ponto;

Nível fundamental e médio

• Diploma de Graduação ou declaração de Formação em Curso Superior: 1,00 ponto;
• Doutoradona área em que concorre: 2,00 pontos;
• Mestrado na área em que concorre: 1,80 ponto;
• Especialização na área em que concorre: 1,00 ponto;
• Exercício de atividade profissional na administração pública no cargo a que concorre: 0,02 por mês completo até 2,40 pontos;
• Aprovação em concurso público para vaga efetiva na área a que concorre: 1,00 ponto;
• Diploma, certificado ou declaração de conclusão de curso profissionalizante/qualificação (mínimo de 45 horas): até 0,80 ponto;

O presente processo seletivo simplificado destina-se a contratação temporária, pelo prazo de até dois anos, podendo ser prorrogada pelo prazo previsto na Legislação Municipal.