A Prefeitura de Careiro da Várzea, estado do Amazonas, lançou no Diário Oficial dos Municípios do Amazonas de 07 de fevereiro, o edital de abertura nº 01/2022 que rege o novo processo seletivo que visa preencher, por tempo determinado, 96 vagas em várias funções da Administração municipal.

07/02/2022
21/02/2022
R$ 3.799,00
96
Anexos

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 07 e 21 de fevereiro de 2022 nos dias úteis, 08h às 14h, na Quadra Poliesportiva Adamir de Souza Monteiro, Rua Miracauera, S/N, Bairro Centro, Careiro da Várzea-AM, e sendo obrigatório o uso da Máscara.

Cargos

  • Assistente Social
  • Psicólogo
  • Artífice
  • Agente Administrativo
  • Cadastrador/Digitador
  • Facilitador de Oficina
  • Facilitador Social
  • Orientador Social
  • Visitador do Programa Criança Feliz
  • Secretaria de Escola
  • Motorista de Habilitação Carteira D
  • Guarda Municipal
  • Auxiliar de Serviços Gerais
  • Merendeiro

Os salários variam entre R$ 1.212,00 e R$ 3.799,00, por jornadas de trabalho de 30 e 40 horas por semana.

Provas

O presente processo seletivo simplificado consistirá na análise curricular e de títulos de caráter classificatório com a seguinte pontuação

Nível superior

  • Doutoradona área em que concorre: 2,40 pontos;
  • Mestrado na área em que concorre: 2,00 pontos;
  • Especialização na área em que concorre: 1,00 ponto;
  • Exercício de atividade profissional na administração pública no cargo a que concorre: 0,02 por mês completo até 2,40 pontos;
  • Aprovação em concurso público para vaga efetiva na área a que concorre: 1,00 ponto;
  • Diploma, certificado ou declaração de conclusão de curso profissionalizante/qualificação (mínimo de 45 horas): até 1,20 ponto;

Nível fundamental e médio

  • Diploma de Graduação ou declaração de Formação em Curso Superior: 1,00 ponto;
  • Doutoradona área em que concorre: 2,00 pontos;
  • Mestrado na área em que concorre: 1,80 ponto;
  • Especialização na área em que concorre: 1,00 ponto;
  • Exercício de atividade profissional na administração pública no cargo a que concorre: 0,02 por mês completo até 2,40 pontos;
  • Aprovação em concurso público para vaga efetiva na área a que concorre: 1,00 ponto;
  • Diploma, certificado ou declaração de conclusão de curso profissionalizante/qualificação (mínimo de 45 horas): até 0,80 ponto;

O presente processo seletivo simplificado destina-se a contratação temporária, pelo prazo de até dois anos, podendo ser prorrogada pelo prazo previsto na Legislação Municipal.