A Prefeitura de Amaralina, cidade do estado de Goiás, abriu um novo processo seletivo público municipal que servirá para preencher 26 vagas e formar um cadastro reserva em três cargos de ensino fundamental, médio, técnico e superior.

23/06/2026
26/06/2026
R$ 16.934,20
26
Anexos

O cadastro reserva serve para futuras contratações, conforme a necessidade da administração. A Prefeitura oferece salários entre R$ 1.621,00 e R$ 16.934,20, por jornada de trabalho de 30 ou 40 horas na semana.

Quais as vagas abertas?

Veja as oportunidades de ingresso abertas pela seleção:

Cargo Requisitos Salário (R$) Vagas Abertas Vagas Reserva
Coveiro Ensino Fundamental Incompleto 1.900,00 1 3
Merendeiro Ensino Fundamental Incompleto 1.621,00 2 2
Motorista Ensino Fundamental Incompleto + CNH Categoria D 2.261,10 3 6
Operador de Máquinas Pesadas Ensino Fundamental Incompleto + CNH Categoria C, D ou E 2.980,45 1 3
Operador de Serviço Braçal Ensino Fundamental Incompleto 1.621,00 3 6
Zelador Ensino Fundamental Incompleto 1.621,00 2 6
Auxiliar em Saúde Bucal Ensino Médio Completo + Curso de Auxiliar em Saúde Bucal (ASB) 1.621,00 1 3
Monitor de Apoio Ensino Médio Completo 1.621,00 1 3
Técnico de Enfermagem Ensino Médio Técnico em Enfermagem + Registro Profissional 2.196,80 + CPE 1 3
Assistente Social Superior em Serviço Social + Registro Profissional 3.036,75 1 3
Farmacêutico Superior em Farmácia + Registro Profissional 3.386,85 3 3
Fisioterapeuta Superior em Fisioterapia + Registro Profissional 3.036,75 1 3
Médico Clínico Geral Superior em Medicina + Registro no CRM 16.934,20 1 3
Professor de Língua Inglesa Licenciatura Plena em Letras com Habilitação em Inglês 4.656,05 1 3
Professor II (Sede) Licenciatura Plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior 4.656,05 1 3
Professor II (Ficolândia) Licenciatura Plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior 4.656,05 1 3
Professor II (Água Fria) Licenciatura Plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior 4.656,05 1 3
Psicólogo Superior em Psicologia + Registro Profissional 3.386,85 1 3

O contrato de trabalho terá prazo estabelecido de acordo com a demanda, sendo firmado com prazo de até doze meses, podendo ser prorrogado por igual período, de acordo com a necessidade e interesse da Administração Municipal.

Como se inscrever?

As inscrições serão recebidas nos dias 23, 25 e 26 de junho de 2026, das 8h às 11h e das 13h às 17h, em dias úteis, de forma presencial, na Avenida Antônio Alípio Dias, Centro, Amaralina-GO. Não haverá cobrança de taxa de inscrição para participação.

Provas

A seleção terá duas etapas:

  • Análise curricular e documental, com valor total de 60 pontos;
  • Entrevista, com valor de 40 pontos.

A pontuação da análise curricular e documental compreenderá:

Funções: Coveiro, Merendeiro, Motorista, Operador de Máquinas Pesadas, Operador de Serviço Braçal e Zelador

  • Dados pessoais completos: 2,5 pontos
  • Documentação pessoal completa: 2,5 pontos
  • Comprovante de escolaridade de nível fundamental incompleto: 10 pontos
  • Experiência profissional na área ou função: 5 pontos por ano, até 25 pontos
  • Curso profissional na área ou função: 5 pontos a cada 40 horas, até 20 pontos
  • Pontuação máxima: 60 pontos

Funções: Auxiliar em Saúde Bucal, Monitor de Apoio e Técnico de Enfermagem

  • Dados pessoais completos: 2,5 pontos
  • Documentação pessoal completa: 2,5 pontos
  • Comprovante de escolaridade de nível médio com habilitação específica para a função: 10 pontos
  • Experiência profissional na área ou função: 5 pontos por ano, até 25 pontos
  • Curso profissional na área ou função: 5 pontos a cada 40 horas, até 20 pontos
  • Pontuação máxima: 60 pontos

Funções: Assistente Social, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médico Clínico Geral, Professor de Língua Inglesa, Professor II e Psicólogo

  • Dados pessoais completos: 2,5 pontos
  • Documentação pessoal completa: 2,5 pontos
  • Diploma de nível superior com habilitação específica para a função: 5 pontos
  • Pós-graduação (especialização, mínimo de 360 horas): 1,5 ponto
  • Mestrado na área ou função: 2,5 pontos
  • Doutorado na área ou função: 3,5 pontos
  • Experiência profissional na área ou função: 5 pontos por ano, até 25 pontos
  • Curso profissional na área ou função: 2,5 pontos a cada 40 horas, até 17,5 pontos
  • Pontuação máxima: 60 pontos

Serão convocados para a entrevista somente os aprovados na prova de análise curricular e documental.

O certame terá validade de um ano, a contar da data de sua homologação. Esse prazo pode ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Administração.

Anexos