Saíram três novos editais na FASEPA. A Fundação de Atendimento Socioeducativo do Estado do Pará lançou os editai de nº 02, 03 e 04/2025 promovendo um novo processo seletivo simplificado que busca preencher, por tempo determinado, 575 vagas temporárias para níveis fundamental, médio e superior, nos municípios de Santarém, Belém e Marabá.
As inscrições serão recebidas das 0h do dia 06 de outubro até as 23h59min do dia 08 de outubro de 2025, pela internet, por meio do endereço eletrônico www.sipros.pa.gov.br. As inscrições serão gratuitas.
Cada candidato só poderá concorrer a uma vaga por edital. O cadastro eletrônico deverá ser preenchido e enviado com a documentação comprobatória, listada no edital.
Vagas abertas na FASEPA
- Auxiliar de Enfermagem (4)
- Monitor (17)
- Motorista (8)
- Agente de Artes Práticas (4)
- Pedagogo (1)
- Psicólogo (3)
- Técnico Social - Estatístico (1)
- Técnico Social - Psicólogo (1)
- Auxiliar de Enfermagem (7)
- Monitor (38)
- Motorista (28)
- Agente de Artes Práticas (1)
- Assistente Social (10)
- Nutricionista (3)
- Pedagogo (7)
- Psicólogo (7)
- Técnico Social - Enfermeiro (3)
- Auxiliar de Enfermagem (17)
- Monitor (352)
- Motorista (27)
- Agente de Artes Práticas (36)
A FASEPA oferece salários que variam entre os valores de R$ 1.320,00 a R$ 1.724,64, por jornada de trabalho de 30 horas por semana, em regime de plantão, com possibilidade de deslocamentos pelo estado.
O contrato administrativo terá duração de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período, a critério e/ou necessidade da administração.
A seleção dos candidatos será feita apenas por meio de análise documental e curricular, além de entrevista. Confira os critérios de pontuação na avaliação curricular:
Cargos de nível superior
- Graduação: 2,5 pontos;
- Especialização: 3,5 pontos;
- Mestrado: 4,5 pontos;
- Doutorado: 6,5 pontos;
Cargos de nível médio
- Ensino Médio: 8,5 pontos;
Cargos de nível fundamental
- Ensino Fundamental: 17 pontos
Cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior
- Tempo de Serviço: 0,3 ponto por ano completo, até o máximo de 3 pontos;
- Curso de capacitação profissional: 1 ponto para cada 40h horas apresentadas e comprovadas, até o máximo de 10 pontos.
O processo seletivo simplificado terá a validade de seis meses, a contar da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da administração.
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