Saiu na sexta-feira, 12, o edital de abertura do novo processo seletivo que irá preencher 16 vagas temporárias em cargos de níveis médio e superior na Fundação PARÁPAZ. A seleção dos inscritos será composta somente por etapas de inscrição, análise de currículo e entrevista.

16/11/2021
17/11/2021
R$ 1.858,41
16
Anexos

Os contratados atuarão no município de Belém/PA. O edital pode ser conferido aqui no Ache Concursos no fim da matéria.

Veja as vagas abertas pela Fundação PARÁPAZ na nova seleção e os requisitos para concorrer:

Técnico de Administração de Finanças

  • Administração (1) - Exige curso de graduação de ensino superior em administração e registro no órgão de classe;
  • Ciências Contábeis (1) - Exige diploma do curso de graduação de ensino superior em ciências contábeis e registro no conselho da classe;

Técnico em Gestão Social

  • Pedagogia (3) - Exige curso de graduação de ensino superior em pedagogia;
  • Serviço Social (5) - Exige curso de graduação de ensino superior em serviço social e registro no órgão de classe;

Técnico em Gestão de Pessoas (1) - Exige curso de graduação no grau tecnológico em gestão de pessoas e registro no órgão de classe;

Enfermeiro (1) - Exige curso de graduação de nível superior em enfermagem e registro no conselho da classe;

Assistente Administrativo (4) - Exige certificado de conclusão de curso do ensino médio.

Os salários oferecidos variam entre R$ 1.100,00 e R$ 1.858,41, mais benefícios, por jornadas de trabalho de 30 horas por semana.

O contrato administrativo terá duração de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período, a critério e/ou necessidade da administração.

Inscrições na seleção da Fundação PARÁPAZ

Os candidatos interessados nas vagas deverão se inscrever até as 23h59min do dia 17 de novembro de 2021, pela internet, por meio do endereço eletrônico do governo do Pará - www.sipros.pa.gov.br. Não será cobrada taxa de inscrição.

A seleção dos candidatos será feita apenas por meio de análise documental e curricular, além de entrevista. Confira os critérios de pontuação na avaliação curricular:

Cargos de nível superior

  • Graduação: 2,5 pontos.
  • Especialização: 3,5 pontos;
  • Mestrado: 4,5 pontos;
  • Doutorado: 6,5 pontos;

Cargo de nível médio

  • Ensino Médio: 8,5 pontos;
  • Ensino Técnico: 8,5 pontos;

Cargos de níveis médio e superior

  • Tempo de Serviço: 0,3 ponto por ano completo, até o máximo de 3 pontos;
  • Curso de capacitação profissional: 01 ponto para cada 40h horas apresentadas e comprovadas, até o máximo de 10 pontos.

O processo seletivo simplificado terá a validade por três meses.