A Prefeitura de Lobato, estado do Paraná, lançou um novo edital com a abertura de uma seleção temporária para 16 vagas e formação de cadastro reserva em diversos cargos de ensino fundamental e superior.
Os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e os valores das remunerações variam de R$ 1.518,00 a R$ 3.650,82.
Veja as vagas abertas pela Prefeitura:
NOME DO CARGO | CARGA HORÁRIA | VENCIMENTOS | VAGAS | ESCOLARIDADE |
Educador Infantil | 30 | 3.650,82 | 3 + CR | Magistério ou Licenciatura Plena em Pedagogia |
Engenheiro Civil | 20 | 2.271,59 | 1 + CR | Curso superior na área e registro no Conselho. |
Fonoaudiólogo | 20 | 1.958,79 | 1 + CR | Curso superior na área e registro no Conselho |
Motorista | 40 | 1.518,00 | 3 + CR | Ensino Fundamental Completo e Carteira Nacional de Habilitação, no mínimo, Categoria D |
Professor | 20 | 2.433,88 | 4 + CR | Magistério ou Licenciatura Plena em Pedagogia |
Professor | 20 | 2.433,88 | 3 + CR | Curso superior em Educação Física e registro no Conselho |
Psicólogo | 20 | 1.958,79 | 1 + CR | Curso superior na área e registro no Conselho |
Os contratos oriundos do certame terão prazo de duração de até doze meses, podendo ser prorrogado por igual período.
Provas
O processo seletivo será somente de prova de títulos:
CRITÉRIOS DE PONTUAÇÃO DA PROVA DE TÍTULOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR
TÍTULOS | VALOR UNITÁRIO (pontos) | PONTUAÇÃO MÁXIMA |
a) Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de doutor) na área do cargo que concorre. Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de doutorado na área da função a que concorre, desde que acompanhado de histórico escolar. Podendo ser apresentados até dois certificados de doutorado. | 15,0 | 30,0 |
b) Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de mestre) na área do cargo que concorre. Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de mestrado na área da função a que concorre, desde que acompanhado de histórico escolar. Podendo ser apresentados até dois certificados de mestrado. | 7,5 | 15,0 |
c) Certificado de curso de pós-graduação em nível de especialização, acompanhado do respectivo histórico escolar e carga horária mínima de 360 h/a na área do cargo que concorre. Também será aceita a declaração de conclusão de pós-graduação em nível de especialização na área da função a que concorre, desde que acompanhada de histórico escolar. Podendo ser apresentados até duas certificados de Pós Graduação | 5,0 | 10,0 |
e) Tempo de serviço na área do cargo pretendido, comprovado através de Declaração, Certidão ou Atestado que conste anos de exercício em papel timbrado emitido pelo Departamento de Recursos Humanos, ou setor equivalente. | 0,5 por ano | 30,0 |
f) Cursos de capacitação realizados nos últimos 5 (cinco) anos (da data de publicação desse edital), com carga horária mínima de 20 (vinte) horas, relacionados a área do cargo. | 0,5 para cada certificado acima de 20 horas | 15,0 |
Nota Máxima | 100,0 |
CRITÉRIOS DE PONTUAÇÃO DA PROVA DE TÍTULOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL FUNDAMENTAL
TÍTULOS | VALOR UNITÁRIO | PONTUAÇÃO MÁXIMA |
a) Licenciatura concluída acompanhado de Certificado de Conclusão do Curso, desde que acompanhado do respectivo Histórico Escolar; ou Diploma registrado pelo estabelecimento de ensino, devidamente reconhecido pelo MEC. Podendo ser apresentados até dois certificados de Graduação | 25,0 | 50,0 |
b) Ensino médio concluído comprovado através do Certificado de Conclusão do Curso | 20,0 | 20,0 |
c) Tempo de serviço na área do cargo pretendido, comprovado através de Declaração, Certidão ou Atestado que conste anos de exercício em papel timbrado emitido pelo Departamento de Recursos Humanos, ou setor equivalente. | 1,0 por semestre | 20,0 |
d) Cursos de capacitação realizados nos últimos 5 (cinco) anos (da data de publicação desse edital), com carga horária mínima de 20 (vinte) horas, relacionados a área do cargo. | 0,5 para cada certificado acima de 20 horas | 10,0 |
Nota Máxima | 100,0 |
Inscrição
Para participar da seleção, a inscrição deve ser feita entre os dias 25 de abril e 06 de maio de 2025, das 08h às 12h das 14h às 17h no Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Lobato, sito à Rua Antônio Coletto, n.º 1260.
O processo seletivo, para todos os efeitos, terá validade de um ano a contar da data da sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal Lobato.
Siga o Ache Concursos no G o o g l e News e receba alertas e as principais notícias sobre concursos, empregos, estágios, governo e benefícios sociais.