A Prefeitura de Veranópolis, estado do Rio Grande do Sul, abriu um processo seletivo para contratar 57 estudantes de vários cursos do ensino médio, técnico e superior. Haverá ainda formação de um cadastro de reserva.
O candidato interessado deverá ter idade mínima de 16 anos no ato de inscrição e ser aluno de ensino médio, educação profissional ou curso de ensino superior, conforme a vaga pretendida. Veja as vagas abertas:
Cursos de Ensino médio e técnico - Ensino Médio Regular, Normal/Magistério, Técnico Agrícola, Técnico em Enfermagem e Técnico em Informática.
Cursos de Ensino superior - Administração, Agronomia, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Arquitetura e Urbanismo, Arquivologia, Artes - Licenciatura, Biblioteconomia, Biomedicina, Ciências Biológicas - Licenciatura, Ciências Contábeis, Design Gráfico, Direito, Economia, Educação Física - Licenciatura, Enfermagem, Engenharia Ambiental, Engenharia Civil, Engenharia de Computação, Farmácia, Filosofia - Licenciatura, Fisioterapia, Geografia - Licenciatura, Gestão em Saúde Pública, Gestão Pública, História - Licenciatura, Letras, Matemática - Licenciatura, Música - Licenciatura, Nutrição, Pedagogia, Processos Gerenciais, Psicologia, Recursos Humanos, Relações Públicas, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Serviço Social e Teatro.
A Prefeitura oferece bolsa-auxílio no valor de R$ 850,00 mais vale-transporte de R$ 50,00 por jornada de trabalho de 30 horas por semana.
Inscrição e prova
Interessados poderão fazer a inscrição até as 23h59min do dia 21 de janeiro de 2021, exclusivamente pela internet, por meio do endereço eletrônico do CIEE - www.cieers.org.br. As inscrições serão gratuitas.
Em virtude dos decretos estaduais e municipais, também das orientações da Organização Mundial da Saúde, que orientam que não haja aglomeração de pessoas em razão da COVID 19, o processo seletivo e classificação dos candidatos será realizado pelo CIEE-RS por meio de sorteio eletrônico no dia 26 de janeiro. A lista de inscritos será submetida a uma classe do sistema Java chamada RAMDOM, que vai classificar os candidatos de forma randômica e aleatória.
A validade do processo seletivo será de um ano, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período.
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