Concurso SENAPPEN: novo edital já pode ser autorizado

O Serviço Nacional de Políticas Penais (Senappen), órgão vinculado ao Ministério da Justiça e Segurança Pública, deu um passo importante rumo à realização de um novo concurso público. Na última segunda-feira (14), o secretário nacional de Políticas Penais, André Garcia, anunciou por meio de suas redes sociais que foi encaminhado ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) um novo pedido formal de autorização para abertura do concurso Senappen 2025.

A confirmação tem como objetivo a recomposição do quadro da segurança pública no âmbito penal federal. Embora ainda não haja previsão oficial para a publicação do edital, a sinalização feita por Garcia reacende as expectativas dos concurseiros, especialmente daqueles que já acompanhavam os movimentos iniciados em fevereiro, quando o secretário já havia manifestado interesse na seleção. Veja a publicação do Secretário:

Convocação de remanescentes e novas contratações

Além da solicitação de um novo concurso, o secretário também reiterou o interesse da Senappen na convocação de candidatos aprovados e não convocados da seleção anterior, realizada em 2024. Segundo Garcia, a intenção é fortalecer ainda mais as equipes técnicas da pasta, garantindo maior eficiência nas políticas penais e no suporte aos sistemas prisionais federais.

Atualmente, o quadro funcional do órgão conta com 44 cargos vagos que necessitam de provimento imediato. Desse total, 33 são destinadas à função de Policial Penal Federal, enquanto outras 7 contemplam o cargo de Especialista Federal em Assistência à Execução Penal. O déficit de pessoal tem impactado diretamente a atuação estratégica da Senappen, principalmente nas unidades prisionais federais de segurança máxima e nas atividades de gestão e execução das políticas penais em âmbito nacional.

Último concurso Senappen: como foi a seleção

A última seleção promovida pela Senappen ocorreu em 2024, porém em caráter temporário, voltada para profissionais com nível superior completo. Na ocasião, o processo seletivo ofereceu 76 vagas, entre contratação imediata e formação de cadastro reserva. A banca responsável foi o Instituto Selecon, e o foco principal era suprir demandas técnicas da administração pública.

Os cargos contemplados e suas respectivas vagas foram:

• Analista técnico em Direito - 26 vagas
• Analista técnico em Administração - 14 vagas
• Analista técnico em Contabilidade - 14 vagas
• Analista técnico em Ciências Políticas - 10 vagas
• Analista técnico em Ciências Sociais - 6 vagas
• Analista técnico em Comunicação Social - 2 vagas
• Analista técnico em Economia - 2 vagas
• Analista técnico em Tecnologia da Informação - 2 vagas

O processo seletivo contou com prova objetiva composta por 60 questões de múltipla escolha, distribuídas entre as disciplinas de:

• Língua Portuguesa
• Ética no Serviço Público
• Atualidades
• Manual de Redação da Presidência da República
• Conhecimentos Específicos

Além disso, os candidatos também foram submetidos a uma prova dissertativa, na qual deveriam elaborar um texto entre 20 e 30 linhas, avaliando tanto a capacidade de argumentação quanto a correção gramatical e o domínio do tema proposto.