10/06/2021
19/06/2021
R$ 3.913,48
310

A Prefeitura Municipal de Barreiras, estado da Bahia, divulgou mais um edital com abertura de um processo seletivo simplificado para preencher diversas vagas temporárias no quadro de funcionários da administração. São oferecidas 310 vagas para candidatos de níveis médio, técnico e superior com salários entre R$ 1.100,00 e R$ 3.913,48 por mês.

Serão reservadas 5% dos empregos para pessoas com deficiência, de acordo com a legislação pertinente.

Cargos e vagas

  • Motorista (20)
  • Agente de Combate às Endemias (50)
  • Maqueiro (4)
  • Vaqueiro (1)
  • Auxiliar de Saúde Bucal (4)
  • Técnico em Enfermagem (120)
  • Técnico em Radiologia (1)
  • Técnico em Laboratório (1)
  • Assistente Social (5)
  • Bioquímico (1)
  • Educador físico (1)
  • Enfermeiro (40)
  • Enfermeiro Atenção Básica (25)
  • Enfermeiro Administrativo (4)
  • Enfermeiro do Trabalho (1)
  • Enfermeiro Obstetra (6)
  • Fisioterapeuta (10)
  • Farmacêutico (7)
  • Fonoaudiólogo (1)
  • Nutricionista (4)
  • Psicólogo (2)
  • Pedagogo (1)
  • Psicopedagogo (1)
  • Terapeuta Ocupacional (1)

Inscrição

As inscrições deverão ser realizadas durante o período de 0h do dia 10 de junho até as 23h59min do dia 19 de junho de 2021, exclusivamente por via digital, no endereço: https://transparenciapublica.com.br/processoseletivo.php.

Provas

O processo seletivo terá uma única etapa, que consiste em prova de títulos, de caráter eliminatório e classificatório, onde serão pontuados os seguintes critérios:

Cargos de nível médio/técnico

  • Curso de aperfeiçoamento na função: 5 pontos por certificado, somando até 20 pontos;
  • Tempo de serviço público no município de Barreiras na função: 10 pontos por ano, somando até 50 pontos;
  • Tempo de serviço na área preterida (outros órgãos, municípios ou empresas): 6 pontos por ano, somando até 30 pontos.

Cargos de nível superior

  • Mestrado: 20 pontos;
  • Especialização: 10 pontos;
  • Tempo de serviço público no município de Barreiras na função: 5 pontos por ano, somando até 35 pontos;
  • Tempo de serviço na área preterida (outros órgãos, municípios ou empresas): 6 pontos por ano, somando até 30 pontos.

O resultado preliminar está previsto para ser divulgado no dia 29 de junho, e a publicação do resultado final ocorre no dia 06 de julho.