A Universidade de Rio Verde (UniRV), estado de Goiás informa a abertura de um novo processo seletivo, com o objetivo de preencher 174 vagas para o cargo de Professor Substituto.

09/06/2025
17/06/2025
A divulgar
174

Para participar da seleção, será necessário que o candidato tenha graduação na respectiva área em que pretende atuar, com a titulação mínima exigida. Os profissionais, ao serem contratados, receberão remuneração de R$ 52,62 por hora/aula.

Vagas UniRV

  • Administração e Marketing (8);
  • Agronomia (14);
  • Design Gráfico (6);
  • Arquitetura e Urbanismo (4);
  • Ciências Contábeis (5);
  • Direito (5);
  • Enfermagem (8);
  • Engenharia de Software (8);
  • Fisioterapia (10);
  • Medicina Veterinária (10);
  • Odontologia (5);
  • Psicologia (10);
  • Pedagogia (3).

Ainda há vagas para o curso de Medicina nos seguintes campi:

  • Luziânia (19);
  • Formosa (12);
  • Goianésia (20);
  • Rio Verde (13);
  • Aparecida de Goiânia (14).

Inscrição

As inscrições devem ser realizadas a partir das 8h do dia 09 de junho até às 23h59min do dia 17 de junho de 2025, apenas pela internet, por meio do endereço eletrônico www.unirv.edu.br/concursos. O valor da taxa de inscrição está fixado em R$ 280,00.

Estará isento do pagamento da taxa de inscrição o candidato que requerer a isenção, no prazo, forma e condições previstas neste Edital e que devidamente comprove:

  • Ser membro de família de baixa renda, com inscrição válida no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico);
  • Estar regularmente cadastrado no Registro Brasileiro de Doadores de Medula Óssea (REDOME), respeitado o limite de isenções a ser concedido, neste caso, para até 10% do número de vagas de cada área/disciplina.

Provas

Os candidatos serão avaliados por meio de análise curricular (prova de títulos), como etapa eliminatória e classificatória e entrevista, como etapa eliminatória e classificatória. Veja mais no edital da seleção.

Veja a tabela de pontuação:

Processo Seletivo UniRV GO 2025

O prazo de validade do processo seletivo será de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período de acordo com interesse da Administração.