Estão abertas entre os dias 27 de julho e 20 de agosto, as inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Curvelo, no estado de Minas Gerais. São 107 oportunidades temporárias para candidatos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários oferecidos vão de R$ 1.045,00 a R$ 2.053,00, por carga horária de 12 a 40 horas semanais e as contratações serão temporárias.

27/07/2020
20/08/2020
20/09/2020
R$ 2.053,00
107
21/09/2020
Anexos
Edital Processo Seletivo Prefeitura de Curvelo-MG 2020

Seleção de Curvelo tem vagas de todos os níveis

Para candidatos de nível alfabetizado e fundamental as vagas são para Auxiliar de Serviços (3) e Motorista "D" (1).

Quem tem nível médio e/ou técnico pode pleitear vagas de Agente Comunitário de Saúde (22), Agente de Combate às Endemias (5), Auxiliar Administrativo (6), Auxiliar de Educador para Serviços de Proteção Social ou Especial (9), Cadastrador para Programas dos Governos Estadual e Federal (8), Educador para Acolhimento Institucional (Abrigo) (9), Facilitador de Oficina de Artesanato e Cultura (3), Facilitador de Oficina de Dança (3) e Orientador Social (9).

Já para nível superior há vagas de Advogado (1), Assistente Social (13), Facilitador de Oficina de Esporte (3) e Psicólogo (12).

Os interessados deverão fazer sua inscrição das 09h do dia 27 de julho até as 17h do dia 20 de agosto de 2020, pela internet, por meio do endereço eletrônico seapconcursos.listaeditais.com.br. As taxas vão de R$ 30,00 a R$ 70,00.

Este processo seletivo será composto de prova objetiva com 40 questões, sendo 10 questões de língua portuguesa, 10 de matemática, 10 de conhecimentos gerais e 10 questões de conhecimentos específicos. As provas serão aplicadas nas datas previstas de 19 e 20 de setembro, nos locais e horários que serão divulgados após as 17h do dia 03 de setembro.

A divulgação dos gabaritos oficiais das provas objetivas ocorre no após as 17h do dia 21 de setembro no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Curvelo/MG e no endereço eletrônico seapconcursos.listaeditais.com.br.

O prazo de validade do processo seletivo será de dois anos, a contar da data da homologação de seu resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.